景德镇公务员待遇,景德镇公务员待遇太好

1. 医院上班试用期一个月一般给多少？
2. 如果硕士毕业去高校当老师一个月一般多少工资？

医院上班试用期一个月一般给多少？

根据岗位及职称不同试用期工资不一样。如果是在编人员医生岗位，初级职称，试用期一个月给2000元左右，合同制的一个月1600元左右。

如果是护士岗位，初级职称，试用期一个月在编的1200元左右，合同制的800元左右，医技及工勤人员试用期一个月给800～1000元左右。

如果医院的级别高，自己的职称也高，相对给的钱会多一些。

不同的岗位不同的医院，不同的地方都不一样的，这个要根据你去面试时谈好的薪酬待遇，看你是公务员，或者是事业编，还是合同制，医生，护士还是一般的后勤工作人员，一般找工作面试时，面试合格时会说，普通的合同制后勤人员2000元，护士3500到4000之间。

如果硕士毕业去高校当老师一个月一般多少工资？

感谢悟空问答小秘书的邀请。

硕士毕业想去高校当老师难度比较大，如果自己有关系，那就另当别论。

以目前的情况来看，普通本科类院校在招聘教师时，对于学历的要求普遍是博士。而大部分211、985院校，对于学历的要求会更高，要么是本硕博均就读于985院校，要么是有海外留学经历。

在高校除了教学类岗位之外，还有辅导员、实验员、教务等教学***类岗位。

之前，在大部分院校，硕士毕业生可以自己申请，或者经过院系领导推荐留校工作，主要做辅导员或者教学管理之类的***工作。

而现在大部分高校的教学***类岗位，一部分优先用于安置人才引进计划的“随迁家属”，其余的工作岗位一般都是公开招聘，如果是公开招聘，竞争都比较激烈，每年都有一部分博士生报考辅导员工作岗位。

以后高校教师招聘的学历门槛，只会越来越高，最近看过一份数据，清华目前在校本科生是1.5W，研究生是1.8W，博士生是1.2W，而清华大学从1***9年到现在硕士毕业生7.8W，博士毕业生1.6W。未来高校扩招是“大概率***”，硕士、博士学历缩水估计也是"必然***"。

如果自己比较***，硕士毕业就进入高校当老师，估计这才是真正的“而今识尽愁滋味”。

高校的老师薪酬待遇和职称、科研能力等相挂钩。（姑且就称为科研能力吧，在有的高校只要你能拉来项目，你就是“老大”）如果是副教授、教授基本的工资一般在8000---20000元不等，不同的地区，不同层次的院校差别很大，至于拿到手的工资是多少，可以说是“上不封顶”，如果科研项目较多，或者是有社会***，在有的高校里一年50万不成问题。

硕士研究生毕业去高校当老师的话，工资在这所学校一般是中等偏下。不同的岗位会有不同的差别，但总体不会太高。

1.教师岗位一般是助教职称

大学职称从助教、讲师、副教授、教授，一共四个级别。

硕士刚入职高校，一般当年确认助教职称。博士一般当年确认讲师职称。

助教就是最低级别的职称，所以工资不会太高。我所在的学校助教5500左右，讲师6500左右，副教授8000左右，教授9000左右。

2.辅导员岗位

有的学校辅导员岗位算教辅岗位，也是分为教辅初级，中级，高级三个级别。一般硕士辅导员刚入职，也是教辅初级岗，工资和助教差不多，5500左右。但是辅导员晋升相对比较容易，3年后就能晋升中级，能够拿到6500左右的工资。

新政策快要实施了，辅导员有额外的学生工作岗位补助，一个月多拿1000元左右，总体来说，比同级别的教师收入高。

3.后勤、行政岗位

后勤或者行政岗位中高学历的不是很多，研究生刚入职一般是科员岗位，对应于教师岗助教，但工资略低，一般5000稍多点。晋升相对容易，一般3-4年就晋升副科，大约6000左右，在过3-4年晋升正科，6500左右。

在大学里，科级岗位晋升相对容易，一般达到年限就可以，名额基本上没限制，要求的条件也不高。

综合来说，硕士研究生进高校，尽量选择辅导员或者行政岗，虽然初期工资比较低，但是3-4年后很容易晋升中级，工资也不低。如果选择教师岗位，在晋升职称的时候会很困难，毕竟要和博士竞争，并且教师岗位的晋升要求要高的多。

题主你好，如果硕士毕业去高校当老师一个月一般多少工资？根据你的问题，我分别以下面4个因素展开分析。

1.看应聘高校所在的地区和获得的职称。

工资多少还得看高校所在的地理位置是哪里？贫富地区的收入还是蛮大差别的。

就例如广州大学松田学院2019-2020年的招聘启事，上面表明在该校硕士研究生毕业年收入8.5万+，而我朋友朋友在河北某二本院校当辅导员，不计其他[_a***_]绩效等月基本工资三千多。

加上不同职称获得的收入更是不同。仅在岗位工资上，初级职称和高级职称之间的差距在700–1280元不等。