公务员考事业编需要先辞职么?
公务员可以参加事业单位考试,只要符合学历、年龄等招考条件,就可以报考,但前提是必须取得所在单位的同意报考证明或者辞职可以参加事业单位考试。
一、公务员在职人员可以报考事业单位,但是这个需要现在在职的单位同意后才可以,需要有单位同意证明。
二、公务员也可以先辞职,然后再报考事业单位的招聘。
事业编考上公务员需要辞职吗?
回答这个问题,我们先考虑事业编制转为公务员的方式,一般有两条途径,一是通过破格提拔和引进人才、挂职等方式转为公务员(不过这类情况很少见,而且对人的要求特别高);二是参加公务员考试(这是最直接、最有效的方式)。
再来看公务员的报考条件看,目前国家和地方公务员招考,都允许事业编制报考,一般限制事业编制试用期或者最低服务期不允许报考,所以在职事业编制正常报考就可以,不用先辞职。有些考试报考时需要提供单位同意报考证明,一般没有其他限制。目前在职公务员不允许再报考普通公务员考试,只能先辞职再报考。在从录取程序上看,一般拿公务员录取文件到原单位上级人事部门办理调动、编制、工资、保险等或解除合同手续,再到新录取单位上级人事部门办理入职手续。录取公务员登记后,原来的工龄、保险等全部都能延续。
因此,事业单位人员考取公务员,不需要辞职,公务员录取通知书下发之后,组织人事部门就会通知你到新单位报到。然后你考入的单位的组织人事部门就会办理工作调动手续了,直接走工作调动就可以了。
需要辞职,因为事业编属于劳动人事局管理,公务员属于组织部公务员局管理,隶属的系统不一样,事业编你上班之前人事局会让你签一份聘用合同,你考公务员的时候需要你单位一把领导签署同意报考证明,考上以后需要履行辞职手续,并由你事业单位组织机构法人签字生效,交由人事部门备案登记才可以。
事业单位在编人员考取公务员,不需要辞职,直接调动成功与否就要看运气了。
事业单位在编人员报考公务员有几件比较麻烦的事情要处理好,如果处理不好,就会非常尴尬。主要原因有以下几个:
一是事业单位服务期的问题。
很多事业单位基层岗位都会约定5年服务期,在服务期内不得调动或者报考别的单位。这种情况下,如果你要报考公务员,估计就必须得辞职了,要不然即使你考上了,也去不了。
当然这种情况不绝对,有些单位领导比较大度,会帮你协调这些事情,不会阻拦你,但是基本上很难碰到这种好领导。
对于这个问题,提前跟单位人事问一下具体是什么操作,现在这一方面好像管理并不严格,是可以协调和突破的。
二是单位领导是否同意报考的问题。
事业单位在编人员报考公务员需要单位出具同意报考的证明文件,这个对于很多在职员工会比较麻烦。有些单位领导不愿意签字,有的领导又推诿,这些都是需要解决的问题,解决不好,到时候你考上了,单位不放你走,就很骑虎难下了。
所以前面说的,调动成功与否看运气。如果你运气好的话,原单位会同意你报考,在这种情况下,是不需要辞职的。
考上了公务员之后,经过组织部门和人社部门同意,你可以***取直接调入的形式到新单位工作。这种做法的好处是你的工资、工龄等不会中断、不受影响,如果你本事足够大,甚至连行政级别可能也不会受影响。因为很多人在事业单位提拔副科级后,考上公务员岗位只能以科员重新起步。但是这种操作难度就非常大,一般情况下你没有足够大的人脉和关系,不可能做到这一点。
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