今年的公务员考试报名人数与岗位职数接近500:1,你怎么看?
第一、经济下行,就业压力大,在校的把这个作为一个就业途径。社会考生希望借此改变下工作环境。
第二、对于大多数家里没矿的人,公务员虽说不能让你发财,但是,至少能让你有份稳定的收入来源。
第三、我想,直接冲着仕途去报考公务员的,还是少数,至少之前我身边之前报考公务员的人,想法很简单,就业。当然,考进去后,环境改变了,也不排除有些人为了仕途更好,继续向上的。
首先,真诚地感谢你的信任和邀请,让我来与你共同思考这个问题。下面,根据我的经历和知识,我尝试着回答一下你的这个问题,说的不一定对,仅供你个人参考吧!
第一,这个数据,是叫竞争比的数据,说明的是公务员考试的竞争的残酷程度。拿这个数字说事儿,那就是有499人个最后失败啊!拿进面试的比例来计划,也是4***个人或498人个一下子就没有了机会。
第二,这个数据告诉我们,公务员考试,真的是:七分在报岗,三分在考试!如果岗位报错了,一下就把可能性搞得小小的了。
第三,这样的岗位往往是不限专业、不限学历、不限户籍的岗位,符合条件的人比较多,自然竞争力就大了。
以上,就是我的回答。再强调一下吧,由于其它相关因素知道得不多,只能够回答到此了。
最后,真心地祝你走好运!一切顺利!
公务员报考500比1的职位,这说明在这个职位上竞争是非常激烈的,但是他不是历史上最高的比例,最高在国考和省考都出现过2000比1的。在报考当时研究比例是有意义的,也是应当对此重视的,为什么这样说呢?
***如你的专业和你的阅历可以报一个到五个职位,那么你遇到比例很大的,像这种500比1的情况,就要考虑是否还继续报这个职位,我个人的观点,在报名的最后期限到来的半天内,如果出现300比1情况,就考虑放弃报这个职位,转向报自己可以报的其他报考比例不那么悬殊的职位,因为能人中有能人,天外有天,按概率算。比率越大,进入面试的可能越小,只要你不是有12分的把握,你就应当避开这个职位。
如果你没有别的职位可报,或者你就相中这个职位想搏一搏,那么你是可以报这个职位的,这时你反而压力不那么大,为什么压力不大?就是因为感到能够进入面试的可能性不大,没有那么高的期望值,这时反而放松了心情,能够尽情地发挥出自己,考出好的成绩,或超水平发挥,反而在比例很大的情况下进入面试,如果是500比1,那么也不是500个人就进入一人,因为一个职位,需要有三个面试的人,就是笔试的前三名,所以你只要进入面试,还有时间和精力进行面试的准备,也可能保住了你第一的位置,也可能是第二、三名反超成为第一,从而在竞争中胜出。
作为公务员考生来说,不管你报了多大比例的职位,都要百分之百去努力去拼搏,不能因为比率小就忽视竞争力度,不能因为比例大就丧失了进入面试的信心。只有这样,不背包袱,信心百倍地去备考,才能在考场中得到最大的发挥。
今年公务员考试会更难考吗?
公务员每年考试不存在哪一年容易和今年更难考的问题!一是看自己准备得如何,二是看你报考的什么岗位!往往有时候好的岗位竞争的人特别多,而有的岗位竟然没有人报考!所以还是要积极准备,调整好心态!
公务员考试今年啥时候考?
国家公务员考试时间是2022年12月4日。那么报名时间提前一个月就开始了。国家公务员没有籍贯的限制,可以报考全国的各个省份的都可以。省考公务员,比如青海省的公务员考试在每年的4月下旬举行。每个省份的都不一样,可以关注各省份的人事考试信息网查询。
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