报考公务员的录用条件,报考公务员的录用条件是什么

1. 公务员国考录取的标准是什么？
2. 公务员国考录取的标准是什么？
3. 公务员身高体重体检录取标准？
4. 2019年国家公务员考试的拟录用标准是什么？有什么需要注意的吗？
5. 考公务员达到什么条件可以进入面试，是前三名面试吗？

公务员国考录取的标准是什么？

你好，

不同的用人单位，进入面试的人员比例是不一样的，如果是1：2进入面试的话，就是这个岗位只需要一个人，两个人进入面试竞争，那么就会在所有报考这个岗位的人员里面取前两名进入面试，然后笔试和面试成绩各占百分之50，最后取总成绩第一名。

　　国家考试前3-5名进入面试后，考专业笔试和面试。

　　我那年是这样的 ：国家分数占70%，专业和面试占30%，得出总分再排序，最高的录取。

　　分数你放心，都要上交的。

笔试面试各占一半，对通过资格审查的考生，人民警察等特殊岗位还需要体能考试，专业知识考试等，然后根据总分进行排序。然后对第一名进行政审，有的岗位还需要进行心理测试，特殊岗位还要测谎实验。只要第一名过了，就录取了。第一名没有全部通过，就被淘汰，就第二名顺补……，以此类推，在通过面试的考生都没有被审查通过的情况下，该职位作废。

公务员国考录取的标准是什么？

你好，

不同的用人单位，进入面试的人员比例是不一样的，如果是1：2进入面试的话，就是这个岗位只需要一个人，两个人进入面试竞争，那么就会在所有报考这个岗位的人员里面取前两名进入面试，然后笔试和面试成绩各占百分之50，最后取总成绩第一名。

　　国家考试前3-5名进入面试后，考专业笔试和面试。

　　我那年是这样的 ：国家分数占70%，专业和面试占30%，得出总分再排序，最高的录取。

　　分数你放心，都要上交的。

笔试面试各占一半，对通过资格审查的考生，人民警察等特殊岗位还需要体能考试，专业知识考试等，然后根据总分进行排序。然后对第一名进行政审，有的岗位还需要进行心理测试，特殊岗位还要测谎实验。只要第一名过了，就录取了。第一名没有全部通过，就被淘汰，就第二名顺补……，以此类推，在通过面试的考生都没有被审查通过的情况下，该职位作废。

公务员身高体重体检录取标准？

普通公务员体重：男性160cm及以上，体重45kg及以上；女性150cm及以上，体重40kg及以上。监狱、劳教警察和国家安全警察体重：男性身高不低于168cm，体重不低于47kg；女性身高不低于158cm，体重不低于43kg。从事专业技术工作：男性身高不低于165cm，女性身高不低于158cm。



身高体重体检录取标准有明确规定。
公务员招录身高要求男性不低于165cm，女性不低于155cm。
体重方面，要求体重指数（BMI）在18.5至24.9之间。
体检方面，要求符合国家卫生部《公务员录用体检通用标准》规定。
此外，各地考试中心也可能会有一些地方性的差异，具体录取标准需要查阅相关规定。
总的来说，作为公务员候选人，身体状况需要符合一定的要求，以保证能够胜任工作任务。

2019年国家公务员考试的拟录用标准是什么？有什么需要注意的吗？

2019国家公务员考试：拟录用标准

拟录用人员由招录机关按规定的程序和标准从考试成绩、考察情况和体检结果合格的人员中综合考虑，择优确定，并在考录专题网站上公示。公示内容包括录用职位名称、拟录用人员姓名、性别、准考证号、学历、所在工作单位(应届生填毕业院校)等，同时公布举报电话，接受社会监督，公示期为5个工作日。

本文内容摘自中央机关及其直属机构2019年度考试录用公务员专题网站发布的《中央机关及其直属机构2019年度考试录用公务员公告》部分内容

考公务员达到什么条件可以进入面试，是前三名面试吗？

公务员进面是按照1：3的比例划定的，比如你所招录的职位录用三个人，那么笔试成绩前九名的考生可以进入面试。面试结束后会当场出成绩。总成绩=笔试成绩×40%+面试成绩×60%，只要你的总成绩排到前三就能成功上岸了。因为面试成绩权重比较大，所以即便笔试成绩不是太高，进面后逆袭的可能也是非常大。希望我的回答可以帮到您！

公务员考试进面的条件有以下几个：

1.笔试成绩排名

公务员首先会进行笔试，进面一般是按照1:3的比例，比如你所报考的岗位招2个人，按照1:3进行测算，进面的人数就是6个人，只有笔试+面试成绩前两名的人会被录用。那么也就是说，笔试成绩得在报考该岗位的人中排名前6才能进入面试；同理，如果报考的岗位只招1个人，就会有3个人进面，也就是笔试成绩得排在前3才能进面；所以笔试成绩的排名情况决定了我们能否进入面试；

2.资格复审

公务员面试前一般都会进行资格复审，只有通过了资格复审才能进入面试；带上资格复审要求的[_a***_]按时参加即可；

所以想要进入公务员面试的主要因素就是笔试需要成绩靠前，所以公务员笔试的备考至关重要，可以考虑报个公务员培训班，华图教育的就不错。

这个具体要看招考公告的要求，各地略有不同！但多数情况下，都是按照1：3比例确定进入面试人员！所以，通常情况下，按笔试成绩取前三名进入资格复审！在接到资格复审通知后，考生必须在规定时间携带学历证书原件、身份证、户口簿等有效证件到报考地人力***和社会保障部门进行复审！复审通过后方可进入面试阶段！如资格复审未通过，则按笔试成绩排名情况依次递补。最终按笔试成绩、面试成绩折合后的综合成绩、每个职位招考人数等额确定进入体检的人员！成绩比例一般是（公务员笔试、面试分6：4，事业单位7：3），这个各地也略有不同，具体看招考公告的要求！

江苏正文培训有答案：

以江苏省为例，进入面试需要以下条件。

　　在笔试合格人员中，根据笔试成绩从高到低的顺序，按照与拟录用人数3∶1的比例，确定各职位参加面试（专业能力测试）人选。笔试成绩按照行政职业能力测验、申论考试成绩分别占50%比例合成。公安机关人民警察B类职位报考者笔试成绩按照行政职业能力测验、申论、公安专业科目成绩分别占40%、30%、30%比例合成。

　　面试前，招录机关或者公务员主管部门对面试人选进行资格复审。未通过资格复审的，取消面试资格，并在报考同职位的笔试合格人员中按照笔试成绩从高到低依次递补面试人选。通过资格复审人员的名单等信息在设区市以上公务员主管部门门户网站公布。

　　面试成绩合格线为60分，报考者面试成绩必须在60分（含）以上，方可进入下一个考录程序。

总结一下就是：

1.报名人数至少满足最低开考条件。

2.笔试分数过最低的合格线。

3.满足招1排3的名次。（即岗位招1个人，排名需要在前3；招2个排前6）

4.资格复审通过。

云杰老师为你解答。

各地公务员考试的规则不尽相同，一般来说，公务员考试进入面试是与实际录用人数的3：1，如果招一个，就3个（成绩并列的话，也许是4人），招2个就是6人进面试，某岗位招录的人越多，进面试的人就越多，面试就越激烈。

有的岗位招4人，甚至出现第12名面试逆袭成功的。

大多数省的总成绩是笔试成绩*0.5+面试成绩*0.5=总成绩，总成绩的第一名进入下一环节。

有的省笔试、面试成绩占比不是各50%。

有人说，我都进面试了，却被刷。

这种说法是不准确的。

面试仍然是竞争性考试，而不是审核性考试。不是说笔试合格、面试不合格被刷下来。

在每次公务员招录考试的时候，都会发布详细的招录公告，对各环节的规则，有非常详细的介绍。

如果题主准备考公务员，建议可以多关注本省的人数考试网、公务员考试网等官方网站。