现在公务员，工资大概多少啊？
公务员的工资结构
公务员工资由四个方面构成：一是基本工资，二是津贴，三是补贴，四是奖金。
1.基本工资，即职务工资和级别工资，是工资结构的主体，也是确定公务员退休金、抚恤金等项目的主要依据。
一个职务(职级)对应一个工资标准。为体现岗位职责的差别，领导职务和职级对应不同的工资标准。公务员按所任职务(职级)执行相应的职务(职级)工资标准。
级别工资主要体现公务员的工作实绩和资历。共设27个级别.
每一职务(职级)层次对应若干个级别，每一级别设若干个工资档次。公务员根据所任职务(职级)、德才表现、工作实绩和资历确定级别和级别工资档次，执行相应的级别工资标准。
随着公务员分类管理工作的推进，对法官、检察官和公安机关人民警察、消防救援干部等公务员实行了有别于其他公务员的领导职务和职级序列，相应制定了配套的基本工资制度、政策和标准。
2.津贴由地区津贴和岗位津贴构成。公务员的补贴制度还在改革之中，有待将来的配套法规作出具体规定。
地区津贴分为地区附加津贴和艰苦边远地区津贴。
地区附加津贴主要反映地区间经济发展水平、物价消费水平的差异。
公务员职务工资标准表要求规定：国家级正职4000；国家级副职3200；省部级正职2510；省部级副职1900；厅局级正职1410；厅局级副职1080；县处级正职830；县处级副职640；乡科级正职510；乡科级副职430；科员380；办事员340.
公务员基本工资构成由现行职务工资、级别工资、基础工资和工龄工资四项调整为职务工资和级别工资两项，取消基础工资和工龄工资。主要体现公务员的工作职责大小。一个职务对应一个工资标准，领导职务和相当职务层次的非领导职务对应不同的工资标准。
我来回答，仅供参考。
1、公务员工资分好几个部分，有基本工资（职务工资+级别工资），工龄工资，各类津贴补助工资，还有年底奖金工资。
2、平时一般内陆地区公务员普通科员基本工资3000起步，到了处、局、厅大概也就是4000、5000、6000的样子，看起来也不高。
3、工龄工资一年增加60元，如果工龄20年，一月就是1200元。
3、但是公务员福利待遇好，津贴补助项目多，不同地区根据环境，经济发展情况，各类补助都不相同，比如降温费、***暖费、车补、饭补、公积金、住房补贴、还有各种地区差异补助，公积金一般一月都有2000左右，住房补贴1000左右，还有出勤补助，一天30元，一月800左右，这样各类补助一月下来大概5000左右。
4、年底奖金，一般3万起步，沿海经济发达地区更高些，就相当于每月又增加了2500元工资。
这样总体来看，内陆地区公务员一月最低大概有10000元工资，这是按照最低标准计算的。
我有一个朋友今年刚考上河北省某地区的四级院公务员，通过我的了解，目前工资如下：
1、实习期基本工资为2700左右。本科学历，检察官助理岗位，相比同级别公务员工资高一点，河北某经济中下水平县。
2、补贴有车补、通讯补、岗位津贴、加班补等补贴，综合大约1200左右。
3、年终绩效奖金预计1.5W至2W左右。
我本人因是公务员，对行业收入比较了解！公务员的工资，在社会各行业特别是由国家或地方财政供养的行政事业单位中，水平居于中上之位。但是远低于银行、电力、IT、律师、网络编辑和营销等业。至于具体月薪多少，全国34个省市区因经济发展不平衡，GDP悬殊，像北上广深以及粤、苏、浙等经济发达省区可达一两万元，而西部等欠发达地区，少者就是三五千元。
公务员月薪3500，国企5000，私企8000，你会选哪个？
公务员的月薪3500，是打卡3500还是包括了奖金、公积金、年金等总共3500？就是刚入职的公务员也不会是3500。真是3500，还会有那么多本科生、研究生、博士生考公务员？他们傻啊？再说即使是3500，也比5000、8000的划得来呀！因为3500是稳定的，每年还会进级会加啊！你5000、8000的还能进多少？你又不稳定说不准哪一天还会下跌呢！当然进公务员你得有本事，没有本事你过不了那独木桥，就象考清华、北大一样！不然，你也只能进5000、8000的了。你说你还想进哪个？！
这三种[_a***_]，都不错！
如果是女性的话，建议选公务员。男性的话，要结合自身情况！
声明一下，不存在性别歧视！
女性一旦结婚生子，大部分女性顾家的意向多一点，产***，哺乳期，以及应酬费心费力，精力能比男性弱一点！
我给你分析一下：
不要一门心思的选公务员，各有各的好，主要看年龄，看你的能力，以及你未来的路想怎么走！
现在公务员也是“高危行业”，你们都懂得！就不做解释了！
第一点，薪资待遇方面，虽然，这三种职业工资表面上差距有点大，但实际生活当中基本没什么差距，公务员各种补贴高，国企稍微差一点，私企靠能力吃饭，一般没有前两个高！
第二点，晋升空间。
公务员分地区，以及所属单位，工资三千五的话，一般县级，或者乡镇级公务员，基本上翻开第一页就看到最后一页了，运气好的话，工作努力，那啥也行，搞个正科，当个县级局长，或者乡镇党委书记，镇长的就到头了，很多人都上不了，实职副科！
公务员月薪3500元，国企5000元，私企8000元。对于这个问题的选择，我选择做公务员。工资每月才3500，还不够我日常生活费用呢？那为什么选择做公务员呢？因为做公务员，如果遵纪守法去工作，不贪不腐，作风端正，求真务实，你就会有升迁的机会，也就是可以加官进禄了。这样一直做到退休的，那个时候的退休金是很高的，还有住房补贴可以用来购买商品房，也可以提现，医疗保险有保障的，国家每年都在招公务员的。有许许多多的大学生都去参加考公务员，但要考上公务员是很难的，需要身体健康检查，还要笔试，笔试分数达到了，还需要面试的。这是公务员必须经历的过程。而且每年参加考公务员的人那么多，而很多人却考不上了，因为招聘人数。有百分比，千分比，甚至几十万分之一的比例，所以要考上公务员是难上再难的。考上公务员很吃香的，是一个金饭碗的。如果遵纪守法去工作。不怕失业的。
选择去国企5000元，选择私企8000元，工资对公务员月薪3500元，高了两倍以上了。这是明摆的事实，但是退休后每月的生活费，医疗保险费都比公务员的差很多 的。
这是我个人的看法，作为长辈的只能顺着孩子的意愿去做。让他自己选择，不要过于强求。感谢大家的阅读！[作揖][作揖][作揖][赞][赞][赞][心][心][心]
结论：公务员优于国企，国企优于私企。
首先，不是很清楚月薪3500的公务员是否包含全部收入，公务员的***待遇很多，一年全部收入五万的公务员估计是老少边穷地区的底层公务员。
从以下方面简单说原因：
1.经济。单算钱的话，年薪五万的公务员不是重要岗位，应该有大把空闲时间，周末写自媒体，送外卖轻松破万，也不会比私企辛苦。
2.门槛。公务员最难进，八千的私企满大街都是。
3.社会地位。找对象公务员最好找，私企没地位。
其他方面参见网上的其他文章，没必要写太深入。有不同意见欢迎拍砖，我必回复！
深圳公务员最低级30万起步，正科年薪六十万，正处八十万，正厅一百万。广州佛山最低年薪25万左右，正科五十万，正处七十万，正厅九十万。就算是四五线城市公务员年薪最低也是十万起步的。平均一个月八九千。
公务员的工资都是统一的吗？
公务员的工资分为基本工资、津贴、补贴、奖金，只有基本工资的标准是全国统一的，津贴、补贴、奖金的差异比较大。
基本工资由职务工资和级别工资组成，其标准是全国统一的，只受职务、职级、工龄的影响。
例如，我国大部分一级科员的基本工资是2000出头，副科级接近3000，正科级超过3000。
公务员的津贴主要由生活性津贴和工作性津贴组成，都与所在地区的经济发展水平挂钩，经济越发达的城市，津贴标准越高。
另外，青海、甘肃等地有艰苦边远地区津贴，而浙江、江苏等地并没有这项津贴。
但是，有些津贴的标准是全国统一的，例如***警司的警衔津贴是660元，政法津贴是1200元；税务津贴是300元。
公务员的补贴种类较多，有车补、住房补贴、通讯补贴等等，大部分与所在地区的经济发展水平挂钩。
以一级科员为例，有些地区的车补是500元，有些地区是550元，有些地区是650元。
但是，也有些补贴的标准是全国统一的，例如纪检监察人员的办案补贴是220元，人民警察的加班补贴是710元。
公务员的奖金主要有3类：
那不是，公务员要分好几个等级，一般先考进去的是科员，如果干的好就是副科级，再就是正科级，四级调研员，***调研员，二级，一级等等，一直往上走，那工资肯定不一样的，级别越高工资就高。
公务员职务工资1720元是啥档次的？
公务员职务工资1720元是二级职务的工资档次。
国家公务员职务工资分为一、二、***三个档次。
一级职务工资最高，***职务工资最低。
公务员的职务等级和工资级别由国家机构编制管理部门按照有关规定批准，不同的职务等级对应着不同的工资级别。
公务员工资除了职务工资外还包括绩效工资、津贴等。
绩效工资根据公务员的绩效考核结果给予相应的奖励，津贴包括岗位津贴、生活补贴、困难补助等，具体数额也是根据不同情况而定。
最终的工资总额将由以上几个部分组成。
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