体检项目参照公务员的标准,体检项目参照公务员的标准是什么

1. 公务员体检项目及标准介绍？
2. 公务员标准体检项目？
3. 事业单位体检第十一条怎么确定？
4. 公开招聘体检标准？

公务员体检项目及标准介绍？

公务员体检项目及标准主要包括以下几个方面：

常规体检。测量身高、体重、血压，进行视力、听力、内科、外科、耳鼻喉科、眼科和口腔科检查。

化验检查。包括血常规、尿常规、肝功能、血糖和血脂分析等。

特殊检查。进行胸片、心电图、心脏彩超以及肝胆胰脾肾的彩超检查。

专科体检。如乙肝病原携带者检测、传染病检测等。

女性体检要求。女性应聘者需进行常规妇科检查。

体检标准还包括一些特定疾病的检查，如恶性肿瘤、精神疾病、慢***等，以及身高体重比例、血压正常范围等。不同职位可能有特定的体检要求，如视力、色觉、听力等。

公务员标准体检项目？

公务员体检是招录人员入职前必须进行的一项重要工作，标准体检项目如下：

1. 必检项目：身高、体重、血压、血常规、尿常规、肝功能(ALT、AST)、血脂、心电图、胸片、B超、传染病筛查等。

2. 选检项目：心肺功能、眼科、耳鼻喉科、口腔、超声心动图、骨密度等。

3. 面试前加项项目：职业禁忌症筛查、血型、血糖、尿微量白蛋白或肌酐检测等。

需要注意的是，不同地区和部门可能存在差异，具体体检项目以实际招录通知为准。此外，公务员体检通常不接受个人指定医院体检，而是由所在单位指定医院或者指定体检机构进行体检。

公务员体检标准项目表包括体检普通项目和特殊项目。体检普通项目包括身高、体重、血压、视力、听力等常规检查。特殊项目包括心电图、腹部B超、胸部X线、实验室检查等。女性还需进行常规妇科检查。公务员的身高体重标准为男性160cm以上、体重45kg以上，女性155cm以上、体重40kg以上。

事业单位体检第十一条怎么确定？

       答：事业单位的体检参照《关于进一步做好公务员考试录用体检工作的通知》(人社部发〔2012〕65号)、《关于修订〈公务员录用体检通用标准(试行)〉及〈公务员录用体检操作手册(试行)〉有关内容的通知》(人社部发〔2016〕140号)等规定组织实施。

　 〈公务员录用体检通用标准(试行)〉

　　第十一条有癫痫病史、***史、癔病史、夜游症、严重的神经官能症(经常头痛头晕、失眠、记忆力明显下降等)，精神活性物质滥用和依赖者，不合格。

        所以，受聘者如有以上症状，原则上不予录用。

公开招聘体检标准？

公务员事业单位的公开招聘体检标准以公务员体检通用标准为参考，需要到指定的医院或专业的体检机构参加体检，体检报告一般由单位保存。

体检项目比较丰富，包括了身高体重，血压视力，血常规，尿常规，腹部彩超，胸部CT，血糖，肝功能，肾功能，艾滋病，梅毒等，任何一个项目出现问题都有可能导致体检不合格。