省考,县级公务员工资是县城财政发还是省级统一发?
可以明确告诉你,虽然是省考公务员,但并不是省直属单位,因而工资仍是县财政统一发放。
省考,只是招考形式而已,只是由省统一进行的招考,但隶属关系是县级,根据分灶吃饭的原则,还是由县财政统一发放,而标准,则应该是全省统一的。
县级公务员工资是县财政统发,但资金并不是全部来自县里,基本工资这部分是国家转移支付。县级公务员分两种人,一是人事权在县里的由县财政统一发放,比如各部门各乡镇;二是上级垂直管理部门的公务员,他们则由管理机构委托所在地财政部门核发到个人账户,最终转移支付。比如国家税务局,银行系统等。
公务员工资分为两部分:
一是基本工资:职务工资和级别工资。这部分是国家统一标准的,同一职务和级别全国都一样,这部分钱是国家转移支付。比如我同学是县直某部门公务员,四级主任科员,21—5,他的基本工资为1060+2151=3211元,全国标准一样。
二是津补贴等,这部分是当地财政的钱,也就是全国公务员工资差别大的部分,省与省,市与市,就是县与县都不一样。有钱的省市县,津补贴高,是基本工资的几十倍。没钱的县,只有几百元,我同学县财政没钱,补贴只有892元。
中央国家机关公务员的工资由中央财政,即国家财政部负责发放,具体流程为:
- 公务员的工资是由所在部门或单位的人力***部门进行核算和报批。
- 经过审批后,工资会发放到公务员的个人账户上。
省级公务员的工资由省级财政,即省财政厅负责发放,具体流程为:
- 公务员的工资是由所在部门或单位的人力***部门进行核算和报批。
- 经过审批后,工资会发放到公务员的个人账户上。
市级公务员的工资由市级财政,即市财政局负责发放,具体流程为:
- 公务员的工资是由所在部门或单位的人力***部门进行核算和报批。
- 经过审批后,工资会发放到公务员的个人账户上。
县级公务员的工资由县级财政,即县财政局负责发放,具体流程为:
- 公务员的工资是由所在部门或单位的人力***部门进行核算和报批。
- 经过审批后,工资会发放到公务员的个人账户上。
乡级公务员的工资由县级财政,即县财政局负责发放,具体流程为:
- 公务员的工资是由所在部门或单位的人力***部门进行核算和报批。
- 经过审批后,工资会发放到公务员的个人账户上。
垂直管理单位公务员的工资由垂直管理单位的上级财政部门负责发放,具体流程为:
- 公务员的工资是由所在部门或单位的人力***部门进行核算和报批。
- 经过审批后,工资会发放到公务员的个人账户上。
公务员的工资由基本工资、各类津补贴、考核奖励组成。其中基本工资是全国统一标准,不分地域。津补贴和奖励性工资是由各省统一项目后,各地根据工作实际制定标准,列入当地财政统发。
县级公务员的工资是县级财政发,但是垂直单位的工资是省级财政发,待遇还要好。所以你要是报考县级公务员,最好能考个垂直单位。
我现在的单位是合并的,以前都是垂直单位,现在合并后不垂直了。因为我是合并后才来单位的,所以经常听原单位的人说,好怀念以前单位垂直的时候,垂直的时候工资是省财政发,每月工资准时发还发的早,文明奖也发,现在工资都是每月月底最后发,文明奖也发不出来了。而且垂直的时候单位各项规章制度也都执行,每年也有年休***,现在合并后,年休***也没有了。
所以,如果报考县级公务员,最好能考个垂直单位,因为考一次公务员也不容易,最好一次考到满意的单位,因为考上公务员想再次重考,太不好考了。一是现在好像有限制了,以前是一年试用期过后才能考,现在好像年限限制不是一年了,是几年?还是不能再报考了?我也不太清楚。二是考上一次公务员,再考没那么大的劲了,毅力也不太坚强了,真不容易第二次上岸了。我就是当初考上公务员后,再没有心思再次报考了,虽然单位有点远,也不太满意,但更没有心劲再次重考。
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