机关事业单位的工勤人员可以考公务员吗?
事业单位的工作人员属于事业编,公务员则是属于行政编,编制不同,是不能互转的,想要成为公务员,只能参加公务员考试,考试通过录用后方可成为公务员。
(1)参加省级公务员考试、国家公务员考试每年各省都有1-2次省级公务员招考,主要岗位设置在乡镇,部分岗位为公安干警、法院、检察院岗位等。如果事业编制工作人员要去参考,工作年限务必要超过1年。
(2)参加各级副科岗位选拔。
根据工作需要地级市或者县***会面向本地区或者全国,公开选拔副科级领导岗位或副科工作岗位(储备干部)。这类考试要求报考人员最少具备3年工作经验,年龄也有具体要求,总体来说,要求很严格。
(3)破格提拔的情况原则上事业编制不会自动转为公务员编制,但如果某个事业编制工作人员工作特别突出、年度考核连续都是优秀,而且是高科技人才,有可能破格提用。
1.公务员法规定:机关的工作人员分为公务员和工勤人员两种。工勤人员肯定不是公务员,现在好多地区对机关工勤人员编制已经冻结,机关新进工勤人员不再享受“皇粮”,由用人单位自行负担薪水,新进工勤人员都是临时工了。
2.只有有全日制大学本科以上学历和学位证书,满足其他条件,比如工作多少年以上,应该可以考。但要注意,公务员的考试因级别不同,要求也不一样,有国家级、省级还有地市级和县级的,你要根据你得来信息的级别,准备相关的资料。另外提个建议,如果你现在已经是事业单位正式编制了,那么考取不考取公务员意义不大,不要迷信公务员就一定比事业单位的日子好过,当了公务员,如果不是进入了国家干部体制内,普通的工作人员,待遇其实是一般的。
机关事业单位的工勤人员可以考公务员吗?
事业单位的工作人员属于事业编,公务员则是属于行政编,编制不同,是不能互转的,想要成为公务员,只能参加公务员考试,考试通过录用后方可成为公务员。
(1)参加省级公务员考试、国家公务员考试每年各省都有1-2次省级公务员招考,主要岗位设置在乡镇,部分岗位为公安干警、***、检察院岗位等。如果事业编制工作人员要去参考,工作年限务必要超过1年。
(2)参加各级副科岗位选拔。
根据工作需要地级市或者县***会面向本地区或者全国,公开选拔副科级领导岗位或副科工作岗位(储备干部)。这类考试要求报考人员最少具备3年工作经验,年龄也有具体要求,总体来说,要求很严格。
(3)破格提拔的情况原则上事业编制不会自动转为公务员编制,但如果某个事业编制工作人员工作特别突出、年度考核连续都是优秀,而且是高科技人才,有可能破格提用。
1.公务员法规定:机关的工作人员分为公务员和工勤人员两种。工勤人员肯定不是公务员,现在好多地区对机关工勤人员编制已经冻结,机关新进工勤人员不再享受“皇粮”,由用人单位自行负担薪水,新进工勤人员都是临时工了。
2.只有有全日制大学本科以上学历和学位证书,满足其他条件,比如工作多少年以上,应该可以考。但要注意,公务员的考试因级别不同,要求也不一样,有国家级、省级还有地市级和县级的,你要根据你得来信息的级别,准备相关的资料。另外提个建议,如果你现在已经是事业单位正式编制了,那么考取不考取公务员意义不大,不要迷信公务员就一定比事业单位的日子好过,当了公务员,如果不是进入了国家干部体制内,普通的工作人员,待遇其实是一般的。
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