现在进银行需要什么条件,工作怎么样?一般年薪多少?
你好,,进银行的话,肯定要有银行业从业资格证书。一般情况下,工作前考比较好。在银行工作,如果从事会计工作,肯定要有会计证的。登录银行业从业资格网站查询相关考证信息。 条件的话,现在至少需要本科学历,经济学,金融学和会计学等经济类专业,均可。计算机专业也有少量需求。年薪每个地方不一样,我们这边邮政,10——20万
我在山东某地城商行工作5年时间。随着国家经济发展速度放缓,互联网经济的冲击等因素,银行业发展形式越来越严峻。
我们家招聘员工主要以经济管理类,计算机类为主的本科为主。当然,如果有关系,有***的话,条件会放宽很多,非本科,非经济管理类等等都是可以协商的。对证书没有严格要求,入行在考也可以的
像我们山东的城市商业银行以传统的拉存款为主(青岛银行不了解),附带有保险,基金等挣中间的业务(此类业务提成高。较难销售)。
我们的收入主要是固定工资+绩效+年底奖金(就是四个季度绩效预留部分,当作年终奖),我们的社保缴费基数是上一年度月平均工资,公积金个人,单位各12%,还是挺客观。绩效拿的多少一看你个人业绩,二是看行里的发展状况。现在银行业不良暴露太多,容易影响绩效。
附我的年终奖好;祝君好运
不同银行有不同的要求,进入后也要看什么岗位了。本人先后从业过四家银行,不同级别、不同业绩、不同区域、不同岗位之间差异非常大,很惊人。就以多数人入行都要干的柜台员工来说,月入从3千到5万的都有
一般银行招聘分为社会招聘和校园招聘,校园招聘主要以财务、金融、计算机等专业为主,英语四级,部分营销类岗位专业不限。社会招聘主要看同业从业经验和客户***,当然学历怎么也得本科以上啦~
首先,不同的银行有不同的要求,但是学历肯定是敲门砖。针对不同的岗位,对学历的要求也不同,但是据我所知,绝大部分的岗位都是需要重点本科以上学历的。至于所学专业,这个还不属于最重要的考量标准。大多数银行并非只招收经济、金融、财会类专业的应聘者。(特别限定专业的岗位除外)
其次,银行属于窗口服务单位,很多银行招聘时也会针对应聘者的身体健康状况、身高、形象、逻辑思维以及表达力等作一定要求。(当然,负责后台信息系统开发和维护的岗位重点考察其技术实力,其他要求相应要低一些。)
第三,银行招聘某些特定岗位或者拟将被招聘人员安排到特定区域工作的,还需要对外语能力、粤语能力、少数民族语言运用能力等作一些额外要求。
至于工作感受,不同的岗位感受不同,有的岗位压力大,但业绩好的,收入很可观。有的岗位是属于固定工资,收入稳定。
至于年薪,不同岗位的差异就更大了,从年薪不足10W的岗位到年薪几百W的都有。其实,说年薪,对于银行很多岗位来说不是太准确。因为考核机制很完善的岗位,很对人的固定收入和浮动收入差异非常。像基本工资和五险一金(或者五险两金)这些属于固定收入,而绩效工资、创利积分转化收入、月度季度年度专项奖励等就属于浮动收入了。很多人的浮动收入远高于固定收入,超过好几倍都是正常现象。
希望上述回答对您有所帮助。
想请教下银行职员是要辞职了才能报考公务员吗?
泰州中公教育有幸为您解答银行职员是否要辞职了才能报考公务员,想了解更多公考资讯与备考干货,请关注微信公众号:泰州人才考试网(tzhou-offcn)
银行职位只要符合岗位报考条件是可以报考公务员的,可以先[_a***_]着报名笔试,进面后看下上岸几率比较大的话再提交辞职申请,一般单位同意报考证明体检前提供就可以。
进投行需要哪些条件?
我们可以把投行部的招聘要求分为三个等级,首先国内排名靠前的公司,比如中信证券,招商证券等,他们的招聘要求是非常高标准的,以下我们将对此类公司的招聘要求进行详细分析:
硬件要求:
软件要求:
排名靠后一些的证券公司,对学历的要求会低一些,211、985,或者知名的财经学校都可以,美国TOP50,对于技能要求和工作年限要求也会降低,会使用SQL和EXCEL,有1年相关工作经验就可以。
再有一些地方的证券公司,要求会更低,只要是商科毕业硕士生,或者是对自己专业非常精通的理科生,因为投行帮助各行各业的企业进行上市和并购,需要了解这个行业的人来进行研究。技能要求和工作经验要求就放宽至精通EXCEL并且有相关实习经验即可,
以上希望对你有帮助哦~
[免责声明]本文来源于网络,不代表本站立场,如转载内容涉及版权等问题,请联系邮箱:83115484@qq.com,我们会予以删除相关文章,保证您的权利。转载请注明出处:http://www.kozaarkadas.com/post/50211.html