杭州深圳公务员待遇对比,深圳公务员和杭州公务员哪个待遇好

1. 都说上海南京等南方各地公务员的工资高，到底有多高？
2. 全国公务员工资最高的五个城市，你认为是哪几个？
3. 杭州公务员待遇怎么样？
4. 公务员的真实收入到底有多少呢？主要由哪些部分组成？

都说上海南京等南方各地公务员的工资高，到底有多高？

首先，真诚地感谢您的信任和邀请，让我来与你共同思考和探讨这个问题。下面，根据我的经历和知道的一点点情况，我尝试着回答一下你的这个问题，说的不一定对，仅供你个人参考吧！

第一，上海、南京等南方地区的公务员工资的总收入水平确实是高于内地和偏远地区公务员的收入水平的。这是不用怀疑的。

第二，您说的到底有多高？这个还真的不能够一下子就回答上来，因为，这个需要准确的数据来说明的，而且，还是相同的参加工作年限、相同的级别、相同的岗位，才有可比性的。

第三，还有一个就是，内地的公务员收入水平也是有差距的啊！所以说，真的难说。

第四，如果非得说个数字的话，我个人感觉，在基本条件相同的条件下，上海南京等地的公务员总收入水平，可以是内地或相对落后地区的一倍。

以上，就是我的回答。再强调一下吧，由于其它相关信息和因素知道得不多，只能够回答到此了。

最后，真心地祝你走好运！一切顺利！

传公务员工资都是些什么人？其实公务员工资并不高。只是相对稳定些。科员3000至4000一个月。科级5000左右。处级7000至8000。厅级一万左右。这些乱传的其实根本不了解实情。应客观实事求是的说实话。当然，有的地区是比这个数高一些。那是发达地区。

1.转正第一年14万左右，警察高一些16万左右。

2.比上海公务员工资高的只有几个城市，杭州、深圳、苏州、广州，如果按照全省算平均数，上海是高的，毕竟大省就个别城市工资高。

3.说上海公务员工资不高的主要原因是：房价高。

全国公务员工资最高的五个城市，你认为是哪几个？

公务员工资待遇跟地方经济发展水平有关，经济发达的工资待遇高，经济一般的工资待遇低一些。因此，公务员工资待遇的地方，经济基本上都发达。根据网友提供的数据，以及我平时的了解，以下全国公务员工资待遇最高的五个城市。数据有偏差，仅供参考。以下待遇算上双边公积金、年终奖等收入。

第一、深圳市。深圳市是特区城市，全国最为开放的城市，经济发展速度最高的城市，GDP2万多亿。公务员工资水平估计是最高的，市直一级科员全年大概24万元，正科级大概29万元，正处级大概36万元。

第二、苏州市。紧邻上海，经济比较发达，经济发展总量是全国最高的地级市，GDP已达到2万亿，超过很多副省级城市和省会城市。公务员工资水平较高，市直一级科员全年大概22万元，正科级大概26万元，正处级大概32万元。

第三、广州市。全国一线城市，粤港澳大湾区引领城市，经济发展基础雄厚，GDP2万多亿。公务员工资水平自然不低，市直一级科员全年大概21万元，正科级大概25万元，正处级大概31万元。

第四、杭州市。副省级城市，电子商务示范城市，经济高度发达，GDP超过1.5万亿。公务员工资水平较高，与广州市相差不多，市直一级科员全年大概21万元，正科级大概25万元，正处级大概31万元。

第五、南京市。全国新一线城市，历史悠久，千年古都，不仅经济发达，而且高校云集，高等教育***极其丰富。公务员工资水平位居全国前列，市直一级科员全年大概20万元，正科级大概25万元，正处级大概30万元。

综上，公务员工资水平还算一般，面对当地的高房价，有些城市不吃不喝几十年都买不起一个二居室，生活相当拮据。而我们的魔都城市上海、还有帝都北京，公务员工资待遇估计没有以上几个城市高。

以上数据不太准确，欢迎大家指正。

杭州公务员待遇怎么样？

杭州公务员有很多种，有省直机关单位，有杭州市直机关单位，还有主城区机关单位和街道，还有郊县机关单位和乡镇，待遇差别很大，不能一概而论，包括主城区各个区和不同郊县也不一样。总体而言，乡镇街道高于区县机关，区县机关高于市直机关，市直机关高于省直机关。区县中，钱塘新区和滨江区最好。

公务员的真实收入到底有多少呢？主要由哪些部分组成？

一、公务员基本工资并不高，加上各种福利、津贴、奖金等等，扣除社保，全部收入平均4000元月薪左右，就算当官的岗位津贴也不多。

为啥大家想当公务员？首先是稳定，相对来说工作不累，也有人为了仕途发展。退休金[_a***_]较高，并轨以后就一样了。

二、国企（含央企）工资相对高一些，也相对工作比较累。普通职工的工资，约2000～6000元月薪左右。国企领导的奖金，是普通职工的5～20倍左右。

三、民企私企的工资，根据市场价格，工作非常累。办公室员工，平均约5000元月薪左右，技术负责和行政管理，约20000元月薪左右。现场技能操作（车铣刨磨焊电），约9000元月薪左右。私企主要看你的利用价值，比如春节前夕，电焊工普遍15000元月薪，技术负责人，35000元月薪。私企的缺点是不稳定，也许明天就辞退你，看老板的心情。

四、如果可以遵守劳动法，国企和私企就没啥区别，一直干到退休，公务员也就没啥优势。比如这几天报道，德国公务员岗位缺20万人，德国总理快急哭了。

“公务员的真实收入情况到底如何？”是很多朋友抉择是否考公时最想知道的问题之一，旦苦于得不到确切答案。跟亲戚朋友打听众说纷纭，上网百度更是五花八门，有的说富得流油，有的说穷得揭不开锅，也不知道该信谁。旦哥在直辖市中的两个、一线城市中的两个都工作过，在中直、省直单位都干过，也跟很多地方的朋友聊过这个问题，今儿就跟大伙儿聊聊，供参考。一、“富得流油”您就别想了。领导人说了，想当官，就别想发财。请大家把公务员当成一个普通的职业看待，普通的职业，就对应普通的薪水。绝大多数地方，公务员收入应该基本相当于当地的中等收入，“比上不足，比下有余”，在经济发达的大城市，可能略低于中等，在经济欠发达地区可能略高于中等，但大差不差。这里单独讲讲房子的问题。中央国家机关有分房子的政策，但多久能分到，要看单位人员、房源情况，快的入职两三年就能分到，慢的入职十来年也未必。如果在京城分了一套房子，再加上已经解决的户口，就算拿略低于中等的月薪，也已经把大部分年轻人甩在起跑线上了。各地方公务员的分房政策不一。有些省份还能分，而且分得比较好；有些还能分，但只能分剩余的老破旧；有些已经不分了。所以是否分房，大家反而应该了解清楚。

二、“穷得揭不开锅”大概也不至于。前面讲了，基本相当于中等收入，所以差也差不到哪去。再者，抽象来考虑，公职工作现在真的越来越辛苦，要让年轻人专心投入工作，基本生活还是要保障的。当然，这也要看个人情况，有些人个人或者家庭有些特殊情况，经济压力比较大，可能就要谨慎考虑是否选择公职。因为从事一般行业，多出力、多动脑，就可以多赚钱；但公职不一样，多出力也不能多赚钱，多动脑想多赚钱还可能犯错误。

三、“灰色收入”的想法千万不要有。你如果预期会有，以后发现没有，你会失望；如果万一真有了，不远的将来你就会后悔。

四、别太在乎一些细枝末节。可能你的亲切朋友会跟你说，也可能你自己去网上看到有人说，“XX单位好，发制服”“XX单位好，食堂一块钱管饱”“XX单位好，中秋发月饼、带鱼”。这些听听就好了，别为此影响自己的选择。制服只能工作场合穿，而且很多穿制服的人都盼着下班换上自己的衣服。单位食堂常年几个同样的大锅菜，很多人宁愿自己叫外卖打牙祭。中秋一年就过一次，想吃月饼和带鱼，咱自己也买得起。

一、公务员基本工资并不高，加上各种***、津贴、奖金等等，扣除社保，全部收入平均4000元月薪左右，就算当官的岗位津贴也不多。

为啥大家想当公务员？首先是稳定，相对来说工作不累，也有人为了仕途发展。退休金现在较高，并轨以后就一样了。

二、国企（含央企）工资相对高一些，也相对工作比较累。普通职工的工资，约2000～6000元月薪左右。国企领导的奖金，是普通职工的5～20倍左右。

三、民企私企的工资，根据市场价格，工作非常累。办公室员工，平均约5000元月薪左右，技术负责和行政管理，约20000元月薪左右。现场技能操作（车铣刨磨焊电），约9000元月薪左右。私企主要看你的利用价值，比如春节前夕，电焊工普遍15000元月薪，技术负责人，35000元月薪。私企的缺点是不稳定，也许明天就辞退你，看老板的心情。

四、如果可以遵守劳动法，国企和私企就没啥区别，一直干到退休，公务员也就没啥优势。比如这几天报道，德国公务员岗位缺20万人，德国总理快急哭了。

本人是一名在编在岗的义务阶段的小学教师，在浙江的18线小县城的农村小学工作，我就以自己的年收入给大家说一说。本人是一级教师职称，以下仅供参考。

1.基本工资打卡每月大概5000元左右，不固定，有上下波动。

2.每月公积金双边3400元左右，每年7月份会根据上一年的工资来调整一次，基本上每年都会增加。

3.年终奖每年5万左右（2021），现在开始跟着公务员降薪也降薪了，不知道以后能发到多少，可能只有原来的一半。

4.托管服务费一年2万左右，这个每个人都是不一样的，根据课时安排，多劳多得，一般都是语数英科教师比较多，根据统一分配，合理安排。

5.旅游基金3000元，体检基金2000元，工会大概900到1000左右。

大概一起16-17万吧，这是2021年大概一起的收入，浙江每个地方的收入都是不一样的，浙江杭州的余杭区好像是工资是最高的，这个年收入的话，全国相差应该比较大，每个省份的财政收入毕竟不一样，我的这个仅供参考。有什么要交流的话，可以私信我。