福建基层公务员待遇排名,福建基层公务员待遇排名表

1. 福建公务员待遇怎么样，一个月有一万吗？
2. 福建公务员在边远乡镇工作到退休有什么待遇？
3. 福建运营商的待遇如何？

福建公务员待遇怎么样，一个月有一万吗？

要看你所谓的一万是什么概念，是否有加公积金，年终奖及各种奖金

第一种情况:每个月实发到手一万

全福建省应该都没有

第二种情况:包括公积金、年终奖

经济发达地区，包括福州、泉州、厦门、基本没问题，有些年收入综合可达15甚至20万以上。内陆地区达到月均一万还是比较困难的

备注:以上公务员主要指科员，且非政法等特殊系统（比如政法系统等等，待遇比普通公务员要高）

公务员在福建各个地市、省和市、县都有所差别，所以没办法给一个统一答案，目前应该是厦门市最高。

福建整体经济水平排在全国中等偏上位置，公务员的工资水平也差不多，应该是中等偏下。

以漳州为例，初任公务员工资基本在3000左右，年终奖有绩效、文明单位奖励等，不一而足。每个月领到手能达到一万的估计寥寥无几。

福建公务员在边远乡镇工作到退休有什么待遇？

福建公务员在边远乡镇工作到退休，享受的待遇主要包括以下几个方面：

一、基本工资：按照国家相关规定发放基本工资，与所在地区无关。

二、津贴补贴：根据所在地的不同特点及公务员的不同情况，发放各种津贴补贴，如生活补贴、房补、交通补贴等。

三、社会保险福利：公务员享有养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险等各项社会保险。

四、节***日等休***制度：按照国家相关规定享有法定节***日，周末双休等休***制度。

五、退休金：公务员退休时，可按照规定获得相应的退休金和离退休人员待遇。

总的来说，福建公务员在边远乡镇工作到退休，除了基本的工资待遇，还能享受一定的津贴补贴、社保***和退休金等***待遇。

福建运营商的待遇如何？

我在广东的运营商，可以谈谈自己的看法。总体来说，现在电信运营商是在走下坡路了，不再是之前2g时代的优质垄断单位了，这个你还有心理准备。当时，电信运营商总归还是央企，薪酬***虽大不如前，但在当前国企和行政单位中仍处于中等偏上水平，五险二金都是有的，还有各种的小补贴之类的。一年来说，广东省一级的电信运营商，到手的收入10万以上，福建是沿海城市，比广东也不会太差，可以参考。当然，如果能去电网，烟草局，税务局，海关，还是建议去这些单位。电信运营商的升职发展空间比公务员好点，但是比民企要慢，你要么靠强硬的关系，要么靠出色的工作能力，相对而言，从事市场业务拓展的要比从事网络维护的更容易出成绩，更容易升职，省级营运商比市级运营商容易升职。希望能帮到你。。图文无关

目前运营商有三家，移动、联通、电信！总体上都是大型国有控股企业，俗称国企。***待遇绝对按照国家规定要求执行，有缴五险一金。

具体来说移动发展较好，***待遇相对也较好，电信是老牌国企，***待遇是其次，联通在4G时代整体业务极速下滑，***待遇相对是较差的。

以上所述只是常规的待遇，具体来说，只要是国企，从他的体质上来说那就相当复杂了。

如你想了解具体的待遇，就得看你是哪种用工形式了。一般来说运营商的用工形式分为A类正式工、B类正式工、C类正式工，劳务派遣工，外包工。

按顺序来看待遇，AB类大大好于C类正式工，C类正式工工资与劳务派遣工差不多，但是***还是会稍好一些，外包工按不同其政策，拿计件，不稳定。同时劳务派遣工和外包工属于第三方公司员工，法律上已不是运营商员工。

说到未来的发展，国企的特殊性，主要看你上层的关系如何，是否已经帮你铺好上升阶梯了，否则进去后也只能做基层员工，上升空间基本为0！

基层员工待遇也只能呵呵了！