海南省公务员补贴标准？
2、取暖补助，一年发放一次，标准=基本工资÷3，逢一进十。
3、出勤补助，正常上班每天30元，无顾不至每日扣发30元，经单位领导批准的病***、事***和国家规定的节***日等0元。三年一调。
4、山区补助，农村和山区公务员享受山区补助，标准=基本工资÷10，按月发放，三年一调。
除养老、医疗补助按现行政策执行外，公积金、独生子女费等一切现行补助全部废止。
新参加工作人员基本工资确定方法： 高中、技校、中专以办事员确定;大专以科员确定;本科以副科级确定;硕士以正科级确定。
退休公务员和参照公务员管理人员 退休生活费=退休前工资×80%。三年一调。
海南的事业单位待遇如何？
就目前我国事业单位工作人员工资由基本工资，绩效工资，津贴工资，其他工资构成。由于事业单位收入实行绩效考核制度，不同的事业单位绩效工资评比标准也不一样的， 待遇有所差别。总体来说海南事业单位的福利和待遇还是比较可观的，工作相对比较稳定。
一、海南事业单位人员基本工资：
1、岗位工资：体现工作人员所聘岗位的职责和要求。分为：专业技术岗位(设13个等级)、管理岗位(设10个等级)和工勤技能岗位(设5个等级)，每个岗位等级对应一个工资标准。
2、薪级工资：主要体现工作人员的工作表现和资历。专业技术人员和管理人员设置65个薪级，工人设置40个薪级，每个薪级对应一个工资标准。
二、海南事业单位人员绩效工资：
主要体现工作人员的实绩和贡献。国家对海南事业单位绩效工资分配进行总量调控和政策指导。海南事业单位在核定的绩效工资总量内按照规范的程序和要求，自主分配。
三、海南事业单位人员津贴补贴：
1、艰苦边远地区津贴： 主要根据自然地理环境、社会发展等方面的差异，对在艰苦边远地区工作生活的工作人员给予适当的补助。对艰苦边远地区根据发展变化情况，每5年评估调整一次。
2、特殊岗位津贴补贴： 对在苦、脏、累、险及其它特殊岗位工作的人员实行特殊岗位津贴补贴，国家统一制订特殊岗位津贴的项目、标准和实施范围。
2017年省直副主任科员 ，每个月工资卡 5700 房补142 高温平均每个月175 社保卡630左右 每个月住房公积金两边1800 加上年底十三薪的基本工资大概3000多 年底说是有绩效 大概三个月到手工资 不过不清楚今年会不会发 到手10万+吧
2019年海南事业单位工资改革，进行上调。下面整理了一些关于海南事业单位改革的相关信息，可供参考：
一：海南事业单位人员基本工资：
1：岗位工资：提现工作人员所属岗位的职责和要求；分为：专业技术岗（有13个等级）、管理岗位（设定10个等级）和工勤技能岗位（有5个等级），每个岗位等级对应相应的工资标准。
2：薪级工资：体现在工作人员的工作表现和资历；专业人员和管理人员设定65个薪级，工人设置40个薪级，每个薪级对应一个工资标准。
二、海南事业单位人员绩效工资：
体现在工作人员的实绩和贡献。对事业单位绩效工资分配进行总量调控和政策指导，自助分配。
三：海南事业单位人员津贴补贴：
1：艰苦边远地区津贴（每五年评估一次）
2：特殊岗位津贴（针对脏苦累危险和其他特殊岗位，国家有统一补贴标准）
事业单位工资调整后：专业技术人员岗位工资从1150至3810元分别提高到1390至4850元；管理人员岗位工资由1150至3770元分别提高到1300至4770元；薪级标准由170至5795元提高到215至6355元。
教育局人事股是什么意思？
教育局人事股，在县级教育局就是一个股室，在市级教育局就是人事科，在省级教育局就是人事处。
人事股负责教育体育系统干部、人事、工资、人才、机构编制管理和人事档案工作；负责教育体育系统的表彰奖励；负责教师队伍的管理；负责中小学教师的资格认定，招聘（用）、专业技术职业评审、流动调配和考核督察等相关工作；负责指导教师思想政治教育和职业道德教育；负责师范类大中专毕业生的就业指导工作；负责规划指导教育行政干部和中小学校长（含幼儿园园长）的队伍建设；负责教育体育系统股级干部的选配工作；负责管理各级各类学校内部人事与分配制度改革；负责教育工会工作；负责机关和部分二级机构的党员队伍建设。
是一个部门分管人事的办事机构。具体说应该是县一级***部门，分管教育的机构中分管该教育机构及所辖学校等人员管理部门。股是一个行政单位，比[_a***_]熟知的科要低一级别。在县城中尽管股的级别不高，但是由于分管的人员多，实际上行***利还是不小的。
教育局人事股是教育局的一个科室，负责管辖区域内教育系统的人事调动，负责解决教师的职称晋级(初级晋级中级，中级职称晋级高级职称)，抓好管辖范围内教师的继续教育，并管理好教师继续教育证书，负责教师资格证的管理使用，以及注册登记。
[免责声明]本文来源于网络，不代表本站立场，如转载内容涉及版权等问题，请联系邮箱:83115484@qq.com，我们会予以删除相关文章，保证您的权利。转载请注明出处：http://www.kozaarkadas.com/post/44594.html
