退休公务员病故丧葬费2021年标准？
(一)丧葬补助费和直系亲属的一次性救济费，分别按本市上一年度3个月和10个月社会平均工资一次性发给。
(二)供养直系亲属救济费，每人每月按当地生活困难补助标准以及物价补贴之和发给。
(三)供养直系亲属孤身一人的，其每月领取的生活救济费，按当地城镇企业职工生活困难补助标准的200%发给。
计发标准为：当地上一年度(或前12个月)职工月平均工资×6个月;由逝者直系亲属领取，如没有直系亲属，则视情况由组织安葬的人或组织领取，需要开具相关证明。 丧葬费是统一的，只随时间和地区不同有所变化，不受逝者年龄或者其他因素影响。
举个例子，若某地区度职工月平均工资为4000元，那么该地区2019年的丧葬费就统一按24000元计发。丧葬费实行“少不退、多不补”原则，即家属实际安葬逝者所花费的金额多于领取安葬费，也是没有额外补贴的。
事业单位和公务员退休去世后，丧葬费该如何计算？有区别吗？
还是区别较大的，一般要计算“丧葬费”、“一次性抚恤金”两项，有的地方还有“遗属补助费”等。由于各地规定略差异较大，不能一一例举。下面就以上海市某工作年限满35年，退休后于2021年病故的正科级干部为例：
丧葬费：6000元。
一次性抚恤：20个月基本退休工资+3个月上海市2020年月社会平均工资。
即2328*20+10338*3=77574。其中基本退休工资为2328，为在职时基本工资的90%，去除津补贴。10338为上海市2020年度月平均工资。
公务员退休（正科级）
丧葬费：6000元。
一次性抚恤金：2020年全国城镇居民人均可支配收入的2倍+40个月基本退休工资。
即43834*2+2***0*40=206468元。其中基本退休工资为在职时基本工资的90%，不计算津补贴。
可以看到相差还是蛮巨大的，超过一倍了，所以现在公考热也是有原因的。但话说回来，死后的钱除了给亲人一点安慰，对本人来说一点意义也没有，因此受不了平时收入偏低，而跳槽追求高薪的公务员也大有人在。
不用算了，事业单位和公务员退休去世后，一定比企业人员退休去世后的丧葬费高许多，死都不平等，平等是都去见上帝了，所得丧葬费都是一分钱也花不着！[祈祷][流泪][祈祷]
公务员退休后病故抚恤金什么标准？
国家机关工作人员及离退休人员死亡，病故的，抚恤金为本人生前20个月基本工资或基本离退休费。
民政部、人事部、财政部下发《关于国家机关工作人员及离退休人员死亡一次性抚恤发放办法的通知》 民发〔2007〕64号 ……一、调整一次性抚恤金标准 ……病故为本人生前20个月基本工资或基本离退休费。发放一次性抚恤金所需经费按现行渠道解决。二、一次性抚恤金计发办法 自2006年7月1日起，国家机关工作人员及离退休人员死亡一次性抚恤金的计发办法为： （一）国家机关在职工作人员死亡，一次性抚恤金按本人生前最后一个月基本工资为基数计发。其中： 1.公务员，为本人职务工资和级别工资之和； 2.机关技术工人，为本人岗位工资和技术等级（职务）工资之和； 3.机关普通工人，为本人岗位工资。（二）国家机关离退休人员死亡，一次性抚恤金按本人生前最后一个月享受的国家规定的基本离退休费为基数计发。其中： 1.离退休人员为本人基本离退休费，即本人离退休时计发的基本离退休费和本人离退休后历次按国家规定增加的基本离退休费之和；公务员退休后病亡的丧葬费、抚恤金，和企业单位的工人有什么不同？
公务员和工人去世后，他的抚恤金丧葬费都是和工资标准挂钩的，在计算原则上，公务员和工人在去世后没有什么实质性的区别。但是有些公务员由于有一些特殊的福利待遇，或者是工资基础比较高，他死亡后获得的抚恤金和丧葬费可能比工人要高一些。
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