公务员考试录取标准,公务员考试录取标准是什么

1. 公务员考试录取是60分及格还是取最高分录取？
2. 报考公务员的基本条件是什么？

公务员考试录取是60分及格还是取最高分录取？

首先，你要搞清楚笔试、面试、总成绩的计算方法，这个在本省年度招录公务员公告里有详细的说明。

以2018年四川公务员招录公告为例：

考试分为笔试和面试。考试总成绩按满分100分计算，其中：笔试成绩占总成绩的70%，面试成绩占总成绩的30%。

1、笔试折合总成绩计算方法：

笔试折合总成绩=《行政职业能力测验》成绩×35% +《申论》成绩×35% +笔试加分。

当然是按照职位招录人数的比例从高到低录取了。

比如说某职位招录一人，面试比例一比三，那么就会在所有报考该职位的考生中按成绩从高到低排出前三名进入面试。

公考的及格线只是该大类职位的最低分数线，低了这个分数即使你是某职位笔试第一名也不会让你进面试。

比如说某职位招录一人，结果所有报考该职位的考生最高分59分，那么很遗憾该职位没有考生可以进入面试，因为都没过及格线。

及格分数是公考划定的最低分，也就是高了这个分数线你才有可能进面试，只是可能，只是证明你达到了基本要求还得看其他人考多少分。

公务员考试有一个前提，就是你得过最低录取线，申论有申论的最低线，行测有行测的最低线，在过线的基础上按面试比例从高到低进行选取。

例如，你考的是省考省市级，行测最低分数线45，申论最低分数线50，总分最低100，你的两科都得过线且总分不能低于100，然后再进行最高分录取，明白吗？如果你行测40分，申论90分，总成绩130分，即使进面的成绩只有110分，你也不能进去，因为你的行测成绩没过最低分数线，

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首先公务员考试笔试有个及格线，但这个及格线并不是简单的60分，不同地方会设有不同的及格线。比如有的地方笔试及格线设置为行政能力测试55分以上，同时总分达到100分才能进入面试。有的地方直接规定笔试总分达到110分才能进入面试。

最后，公务员录取不仅仅看笔试成绩，还要看面试成绩和体检结果。笔试最高分能够保证你获得面试机会，但如果面试成绩糟糕，也会被人翻盘反超，而失去被录取的机会。

总之公务员考试要力争笔试和面试都拿到高分，被录取机会才能最大。

首先，公务员考试有个及格线，及格了才有资格进入备选，各个地方不同。

其次，及格线以上的，从高分到低分排序，比如这个职位招1个人，那么按照进面试比例1：3，就是前三名进入面试。

报考公务员的基本条件是什么？

大多数人都觉得公务员是一个好职业，那么报考公务员的条件有哪些呢：

1.具有中华人民共和国国籍，其他国籍人员不在招考范围内。

2.国家公务员考试年龄要求18周岁以上35周岁以下，应届毕业硕士研究生和博士研究生可放宽到40周岁以下。

3.拥护中华人民共和国宪法：拥护宪法人员是作为国家公职人员的基本标准。具有良好的品行：是否具有良好的品行一般将在考察环节进行审查，只有良好的品行才能加入国家公务员队伍，才能更好的为人民服务。

4.具有正常履行职责的身体条件：具体的身体条件将在《公务员录用体检通用标准》和《公务员录用体检特殊标准》中体现。

5.具有符合职位要求的工作能力：这一点军在职位表中，各职位要求中进行体现，每个职位的具体要求需详细查看职位表中每一栏。

6.具有大专以上文化程度：大专学历是国家公务员考试的最低学历要求，在国家公务员考试中，对学历划分非常细致，需要使用最高学历报考。如研究生不得使用本科学历报考，本科不得使用大专学历报考，以此类推。