安徽淮安公务员待遇排名,2020淮安公务员待遇

huangp1489 2024-07-05 31

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  1. 江苏公务员一年收入多少钱?
  2. 市城投公司待遇如何?

江苏公务员年收入多少钱?

江苏分苏南和苏北。苏南的高一点,大概20多,苏北的大概18万左右,苏锡常比较高。我这里指的是到手价。公务员不仅收入高,福利待遇也很好。工作稳定如果能力,考进江苏公务员还是挺好的。

江苏公务员一年收入多少钱?

工资待遇的差别主要取决于四个方面:地域差别、行业差别、职务差别、层级差别。

安徽淮安公务员待遇排名,2020淮安公务员待遇
(图片来源网络,侵删)

地域差别,主要看当地GDP的产出,也就是当地财政部门经济实力。

行业差别,上面,财税、金融、证券监管等部门待遇好于其他部门,管钱的肯定不差钱。

职务差别,晋升快的职务高的工资待遇好于晋升慢的职务低的;

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(图片来源网络,侵删)

层级差别,是某些基层财经纪律执行宽松待遇好于地级市以上机关

这几个差别中,最重要的就是地域和行业差别。

国考对于省级以上的职位中央的职位(非派出机构)拿的是中央财政的工资。

安徽淮安公务员待遇排名,2020淮安公务员待遇
(图片来源网络,侵删)

省考的岗位最好的待遇也就是省财政部门发工资,了解当地GDP是非常重要的。

就全国而言,江苏发展较好,待遇基本上是好于其他省份的。

不过一般而言,公务员的薪资待遇并不是说特别的好,比较恰当的形容叫做旱涝保收。

省直:22+

南京:18-26

苏州:24-36(园区最高,全包35左右)

泰州:15-30,兴化最低,高新区最高

连云港:11-15

盐城:11-20,建湖最低

扬州市直:18+

徐州区级15,各县低一点

宿迁:区直15,市直16,沭阳12,泗阳泗洪10+

淮安,区直市直16+

江苏公务员的收入在全国是比较高的,但也得看在哪个地方了,南北差距是比较大的。

比如,苏南的南京市,江苏省会的公务员一年收入30万。

包含公积金奖金的,其中公积金每月5000元,月工资7000元,年终绩效考核奖金15万了,再加上各类补贴,30万没有问题。呵呵,羡慕吧。

苏中地区扬州南通的公务员一年收入大概20万,虽然比不上南京,但也不错嘛。

江苏北部的苏北县,公务员一年的收入大概9万元。

嗨,苏北地区最少了,这差距也太大了吧。

本尊是陕西省的 ,对陕西公务员薪酬有点了解,陕西省会西安市公务员一年收入大概12万。

陕西四类城市公务员一年收入大概9万元。

我是橘黄的夏天,一个新人,欢迎关注。

江苏公务员在全国内绝对算是高的,但是江苏公务员的收入差距也是很大的,甚至能差接近20万,下面具体说说:

苏南地区,以苏州南京为代表

一般年收入能达到30万元,这里是包含公积金和各种奖金的,其中公积金每月能达到5000,基础工资7000左右,但是每年的绩效奖金十分高,可以达到15万左右,再加上各种补贴,三十万一般没有问题。

苏中地区,以扬州南通为代表

一般年收入20余万,基础工资也是六七千,公积金四五千左右,各地略有出入,和苏南地区相比差的主要就是绩效和其它奖金,绩效一般能有十万左右。

苏北地区,以宿迁徐州为代表

这里公务员的收入就并不高了,和其它省市差不多了,一般年收入也就十几万,绩效奖金可能也就五万甚至更少,不过十几万和一般省市比起来也算可以了。

所以江苏公务员苏南收入最高,苏中次之,苏北最少。

市城投公司待遇如何?

城***司在各个地方都有,它是城市建设投资公司的简称,是由各地***投资成立的国有企业,主要承担当地的民生工程的建设,当然现在不少的城***司还进入了房地产市场,建设了不少的楼盘。总体上说,城***司作为国企,对于普通人来说是一个不错的就业选择

关于待遇,各地的城***司都不一样。在地市一级的城***司,只要公司管理运作正常,那么普通职工的收入正常就是和当地公务员差不多的水平,也就是比当地平均工资水平略好一些,五险一金等***也肯定是有的。

但是薪资的提升上,国企每个层级之间的收入差距会更加明显,所以要是能够在国企里提拔到中层以上,收入会有相当地提升,碾压公务员也是很正常的。

至于怎么才能提拔,作为国企来说,特别是地市一级的国企,人脉肯定是最重要的。在能力水平相当的情况下,晋升机会肯定是属于背景更好的人。所以要是没关系没背景,一辈子当个普通职工也是有可能的。

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