江苏公务员一年收入多少钱？
津贴：公务员按照国家规定享受地区附加津贴、艰苦边远地区津贴、岗位津贴等津贴;
奖金：公务员在定期考核中被确定为优秀、称职的，按照国家规定享受年终奖金。
★南京
南京待遇之前一直不算高，经常被苏锡常笑话，但是最近几年提高南京首位度，待遇上涨非常明显，而且未来几年的待遇应该都是上升的，入股不亏！
江苏公务员在全国内绝对算是高的，但是江苏公务员的收入差距也是很大的，甚至能差接近20万，下面具体说说：
苏南地区，以苏州南京为代表
一般年收入能达到30万元，这里是包含公积金和各种奖金的，其中公积金每月能达到5000，基础工资7000左右，但是每年的绩效奖金十分高，可以达到15万左右，再加上各种补贴，三十万一般没有问题。
苏中地区，以扬州南通为代表
一般年收入20余万，基础工资也是六七千，公积金四五千左右，各地略有出入，和苏南地区相比差的主要就是绩效和其它奖金，绩效一般能有十万左右。
这里公务员的收入就并不高了，和其它省市差不多了，一般年收入也就十几万，绩效奖金可能也就五万甚至更少，不过十几万和一般省市比起来也算可以了。
所以江苏公务员苏南收入最高，苏中次之，苏北最少。
省直：22+
南京：18-26
苏州：24-36（园区最高，全包35左右）
连云港：11-15
盐城：11-20，建湖最低
扬州市直：18+
徐州区级15，各县低一点
宿迁：区直15，市直16，沭阳12，泗阳泗洪10+
淮安，区直市直16+
在淮安，一个工龄38年，正科级享受付处级工资待遇的公务员，每月工资7800元，公积金每月共4600元，房补、车补2500元，年终目标奖3万—4万，年收入大概20万左右。
江苏公务员一年收入多少钱？
工资待遇的差别主要取决于四个方面：地域差别、行业差别、职务差别、层级差别。
地域差别，主要看当地GDP的产出，也就是当地财政部门的经济实力。
行业差别，上面，财税、金融、证券监管等部门待遇好于其他部门，管钱的肯定不差钱。
职务差别，是晋升快的职务高的工资待遇好于晋升慢的职务低的;
层级差别，是某些基层财经纪律执行宽松待遇好于地级市及以上机关。
这几个差别中，最重要的就是地域和行业差别。
国考对于省级以上的职位，中央的职位(非派出机构)拿的是中央财政的工资。
省考的岗位最好的待遇也就是省财政部门发工资，了解当地GDP是非常重要的。
不过一般而言，公务员的薪资待遇并不是说特别的好，比较恰当的形容叫做旱涝保收。
年收入税前30万，公积金每月4000元在扬州是什么样的水平？
扬州市人均月收入也就5000元左右，全年不过6万元，30万是人均的5倍。前两天看见一个纳税统计数据，上海市就业人口1100万，其中年收入30万人以上的也只有90万人。
江苏省教师和公务员待遇排名前五的城市有哪些？
江苏省所辖地级市共有12个，一个副省级城市。总共是十三个城市。它们分别是：苏北的徐州、连云港、盐城、淮安、宿迁、扬州、泰州、南通。
江苏省整体经济发展水平很高，但苏南比苏北要略胜一筹。
要论教师和公务员的待遇排在全省前五名的城市是：苏州、南京、无锡、南通、常州。苏北一个，苏南四个。
江苏省公务员工资待遇总体非常不错，但内部13个设区市教师和公务员的差别也是比较大的，整体看苏南高于苏中、苏北。排名前五的城市一般来说，分别是苏州、南京、无锡、常州、南通。
不太好说吧，路我大概知道，江苏的教师公务员收入前排的苏锡常南京南通吧。没有特别的例证，很多是网友比对的。
比来比去，大家也差不多，这俩行业，其实发不了财。
稳定吧！
北上广深的公务员收入都处在各自城市的什么水平？
如果收入结构也是一个“金字塔”形状，那么，一线公务员的收入应该处在该金字塔的塔尖部分，尤其是，退休后的收入更是如此。
这四个城市的***处长工资收入比教授高，已经是公开的秘密。更不用提教授可以比照公务员副厅级干部的那种“虚名”了。
对于这样的问题实在没有意义，公务员的酬薪全国都是一样的，但是由于各地方经济发展水平不一样，在津贴方面存在一定的差距，这是根据不同地区的财政状况决定的。一般来说北上广深都属于一线大城市，经济发展水平都比较高，公务员的收入总体是处于中上水平。这也是符合经济发展的规律，从国际上来说基本上也是处于本国的中上游水平。公务员是赋有国家[_a***_]的职能，如果工资过低，就不能吸引优秀的人才进入公务员岗位，长久以往势必会影响到社会管理水平，一旦社会管理水平下降，又会阻碍经济的发展。但是如果公务员的工资很高，同样也不利于经济的发展，经济的发展是财富积累的基础，没有大量的人才从事生产性活动，就无法实现经济的增长。所以公务员的工资水平，除了一线城市，其他城市的公务员基本上也是处于当地的中偏上水平。
北上广深的公务员的收入在各自的城市里最多只是中下游吧！生活的比较好的公务员一定是手握权利或头脑灵活有其它收入来源的！只是靠工资只能是比较舒适的生活！但是不可能开豪车吃大餐穿名牌！
应该是很好的！我姐夫深圳卫健委，原来在我们那医院，各种苦逼，后来考到深圳，两年提副科，整个人精神抖擞呢！把我姐也安排过去了！我姐在家里也是安监副科！为了家不得不放弃，安监真的太爽了！[捂脸][捂脸]
不论是北上广深等一线城市，还是其他三四五线地区，公务员的工资待遇在当地基本都处于一个稳定区间——中等偏上水平，比上不足比下有余。
北上广深四个一线城市，公务员的工资待遇在全国属于头部群体。其中，深圳最高，科级以上公务员年综合收入（包括公积金在内）一般在30万以上，只多不少；广州次之，科级公务员多半也能到30万左右；上海排第三，同为科级公务员，年综合收入在25-30万之间。北京第四，科级公务员年综合收入也就是25万左右的水平。四个城市公务员的收入有一定差距，但阶差不会太大，水平大致与江浙、珠三角地区的苏州、南京、杭州、宁波、佛山等地相当，在全国处于第一档水平。
其他二线城市以及东部部分发达地区处于第二档，比如广东的东莞、珠海、中山，浙江的温州、台州、嘉兴，江苏的无锡、扬州、镇江，山东的济南、青岛，四川的成都，公务员工资待遇比不上一线的北上广深，但放眼全国也是相当不错的。以正科为例，这些地区的公务员年综合收入基本上都在20万+，部分可能超过25万+，甚至更多。
最差的是中西部地区。同样是正科，本地号称三线城市，一个正科级公务员的年综合收入最多12万，不及北上广深的一半，相当于二线城市的60%。但是对比本地普遍两三千的工资收入，公务员收入还是有一定的优势，偏上不敢说，中等水平百分之百没问题。北上广深也不例外。
总的来说，想发财，最好不要当公务员。既然当了公务员，就要学会知足常乐，天天拿工资比来比去，无非自寻烦恼。
[免责声明]本文来源于网络，不代表本站立场，如转载内容涉及版权等问题，请联系邮箱:83115484@qq.com，我们会予以删除相关文章，保证您的权利。转载请注明出处：http://www.kozaarkadas.com/post/26813.html
