苏州公务员乡镇待遇好吗,苏州乡镇公务员待遇怎么样

1. 苏州乡镇公务员好考吗？
2. 江苏省苏州市公务员待遇怎么样？一个月工资大概有多少？
3. 苏州下属街道的公务员好考吗？
4. 苏锡常公务员工资、公积金、奖金分别有多少？你认为高吗？

苏州乡镇公务员好考吗？

苏州乡镇公务员考试难度因岗位、考试科目、报考人数、个人能力等因素而异，不能一概而论。

一般来说，公务员考试都是有一定难度的，需要考生具备扎实的专业基础、良好的应试技巧和一定的运气成分。

对于苏州乡镇公务员考试，由于竞争相对较小，可能难度会稍微低一些。同时，苏州作为经济发达地区，公务员待遇相对较好，这也是一些考生选择报考苏州乡镇公务员的原因之一。

但是，要想成功考取苏州乡镇公务员，仍然需要认真准备，提高自己的综合素质和应试能力。建议考生提前了解考试科目、题型、难度等信息，制定合理的复习计划，多做模拟题，注重答题技巧和时间管理，同时关注官方发布的考试信息，合理安排自己的时间，做好充分的准备。

江苏省苏州市公务员待遇怎么样？一个月工资大概有多少？

苏州市公务员，不知道是多少钱，但是我觉得她的工资应该比江苏省泰州市的工资要高，泰州市市级机关副科级公务员的待遇是，工资到手是8500左右，公积金是4200，每年年终奖是12万，每年过节的各种奖励和过节的补贴，以及年***的补贴加班费补贴大约在两万左右，所以说副科级应该可以拿到将近30万，从中我们可以感觉到苏州的待遇肯定是30万+。

要说什么能考量公务员待遇，那一定就是当地的GDP情况。

笔者在这里带大家了解苏州公务员的收入情况以及江苏省考的考试情况。

一．收入

1）GDP情况

公务员的收入与GDP直接挂钩，首先我们需要了解江苏省、苏州市的GDP情况，更客观的了解公务员待遇。

2020年江苏省GDP为全国排名第二，同时增速排名12。

江苏省公务员待遇普遍高于全国其他省份的待遇。其中苏州就成为唯一一个GDP破2万亿的普通地级市，苏州市的公务员待遇也一直位居前列。

苏州下属街道的公务员好考吗？

苏州下属街道的公务员是否好考，要根据具体的岗位、地区以及当年的报考情况等因素来判断，没有绝对的答案。一般来说，公务员考试的难度较大，需要经过充分的准备和竞争。以下是一些可能影响苏州下属街道公务员考试难度的因素：

 

- 竞争情况：公务员考试的竞争程度因岗位和地区而异。如果某个岗位的报考人数较多，竞争就会相对激烈，考试难度也会相应增加。

- 考试内容：公务员考试通常包括行政职业能力测验、申论等科目，对考生的综合素质和能力有一定的要求。需要认真准备，掌握相关知识和技能。

- 地区因素：不同地区的公务员考试难度也可能存在差异。一般来说，经济发达、人口密集的地区，公务员考试的竞争可能更激烈。

- 备考情况：充分的备考是提高考试成绩的关键。考生需要制定合理的学习***，系统地学习相关知识，进行模拟练习和真题演练，以提高自己的竞争力。

如果你想了解苏州下属街道公务员的具体情况，建议可以关注苏州市人力***和社会保障局或相关考试机构发布的招考公告，以获取最新的信息。同时，也可以咨询当地的公务员培训机构或已经考上的人员，了解他们的经验和建议。

苏锡常公务[_a***_]资、公积金、奖金分别有多少？你认为高吗？

江苏省公务员工资待遇一直在全国排名前列，不说第一、第二，至少也是三甲的水平。而苏州、无锡和常州都在苏南富裕地区，收入自不用说，简单归结一个字就是：高！

具体有多高，在网上有很多版本都作了解释。结合小公本人了解的情况，大概是在这个水平：

一、苏州

公务员收入与南京地区相当，属于江苏第一集团军。不分地区、级别平均下来普遍在20万+，算上公积金等收入，多半在25万以上，超过30万的比比皆是。其中，以乡镇为最，打卡收入普遍在22万以上，城区次之，最差的是市直，保底20万+。具体到公积金和年终绩效，前者大概在五六万之间，加上相当的年终绩效，基本可以确保科级以上超30万。

二、无锡

无锡比苏州和南京略差，严格意义上来说算是江苏的第二集团军。平均到手一般在15-18万之间，加上四五万的公积金以及年终绩效，全年全包一般在22-23万以上，少部分经济条件较好的城区可能超过25万+。

三、常州

常州和无锡一样都属于第二梯队，市区公务员到手大概在13万+，家上公积金、房补等全年综合收入20万上下。

四、其他地区

苏南地区，以南京为最，与省直相当，入职三年的小科员年综合收入平均有25万+。其他南通、扬州、泰州、镇江等地，年综合收入在18-25万之间，包括公积金和房补。苏北地区，包括徐州、连云港、宿迁、淮安、盐城等，待遇基本差不多，每月打卡收入在六七千之间，算上公积金、房补、年终绩效等综合收入在13-17万之间。