上海苏州公务员待遇差距,上海苏州公务员待遇差距大吗

1. 南京和苏州哪个城市公务员待遇好？
2. 北上广深的公务员收入都处在各自城市的什么水平？

南京和苏州哪个城市公务员待遇好？

苏州市公务员待遇更高。

苏州和南京市的公务员待遇都很好，据保守估计，苏州市年薪全包有28万，一些高新技术产业区可能35万。

南京市这两年也上来了，接近22万左右。

江苏省经济发展比较好，社会环境非常好，公务员工资待遇在全国排名也是前几位。所以，每年都有很多内陆和西部的大学生准备在江苏省定居，准备考江苏省的公务员。

北上广深的公务员收入都处在各自城市的什么水平？

如果收入结构也是一个“金字塔”形状，那么，一线公务员的收入应该处在该金字塔的塔尖部分，尤其是，退休后的收入更是如此。

这四个城市的***处长工资收入比教授高，已经是公开的秘密。更不用提教授可以比照公务员副厅级干部的那种“虚名”了。

坐标北京。

如果连初中毕业的打工仔都算上，人均可支配收入7.5万，公务员人均20万以上，属于高收入。

如果同学历及工龄的话，只能拿身边人说话。本硕211经济相关，同学主流在商业银行总行或投行、券商，目前收入最高的开法拉利。也有从四大出来进大厂搞财务的，年薪50+以上。

公务员（含参公）同学里级别最高是正处，年薪30万出头。

北上广深的公务员的收入在各自的城市里最多只是中下游吧！生活的比较好的公务员一定是手握权利或头脑灵活有其它收入来源的！只是靠工资只能是比较舒适的生活！但是不可能开豪车吃大餐穿名牌！

对于这样的问题实在没有意义，公务员的酬薪全国都是一样的，但是由于各地方经济发展水平不一样，在津贴方面存在一定的差距，这是根据不同地区的财政状况决定的。一般来说北上广深都属于一线大城市，经济发展水平都比较高，公务员的收入总体是处于中上水平。这也是符合经济发展的规律，从国际上来说基本上也是处于本国的中上游水平。公务员是赋有国家管理的职能，如果工资过低，就不能吸引优秀的人才进入公务员岗位，长久以往势必会影响到社会管理水平，一旦社会管理水平下降，又会阻碍经济的发展。但是如果公务员的工资很高，同样也不利于经济的发展，经济的发展是财富积累的基础，没有大量的人才从事生产性活动，就无法实现经济的增长。所以公务员的工资水平，除了一线城市，其他城市的公务员基本上也是处于当地的中偏上水平。

不论是北上广深等一线城市，还是其他三四五线地区，公务员的工资待遇在当地基本都处于一个稳定区间——中等偏上水平，比上不足比下有余。

北上广深四个一线城市，公务员的工资待遇在全国属于头部群体。其中，深圳最高，科级以上公务员年综合收入（包括公积金在内）一般在30万以上，只多不少；广州次之，科级公务员多半也能到30万左右；上海排第三，同为科级公务员，年综合收入在25-30万之间。北京第四，科级公务员年综合收入也就是25万左右的水平。四个城市公务员的收入有一定差距，但阶差不会太大，水平大致与江浙、珠三角地区的苏州、南京、杭州、宁波、佛山等地相当，在全国处于第一档水平。

其他二线城市以及东部部分发达地区处于第二档，比如广东的东莞、珠海、中山，浙江的温州、台州、嘉兴，江苏的无锡、扬州、镇江，山东的济南、青岛，四川的成都，公务员工资待遇比不上一线的北上广深，但放眼全国也是相当不错的。以正科为例，这些地区的公务员年综合收入基本上都在20万+，部分可能超过25万+，甚至更多。

最差的是中西部地区。同样是正科，本地号称三线城市，一个正科级公务员的年综合收入最多12万，不及北上广深的一半，相当于二线城市的60%。但是对比本地普遍两三千的工资收入，公务员收入还是有一定的优势，偏上不敢说，中等水平百分之百没问题。北上广深也不例外。

总的来说，想发财，最好不要当公务员。既然当了公务员，就要学会知足常乐，天天拿工资比来比去，无非自寻烦恼。