公务员特殊工作待遇,公务员特殊工作待遇标准

1. 公务员政治待遇具体规定？
2. 公务员个税最新计算方法？
3. 事业正科比公务员副科工资多多少？

公务员政治待遇具体规定？

根据《公务员法》规定，公务员政治待遇包括工资、津贴、补贴、奖金、福利、保险等。其中，工资是基础待遇，由岗位等级和工龄等因素决定，津贴和补贴则是根据工作特点和岗位要求给予的额外补贴，奖金则是根据工作表现和成绩给予的奖励，***包括住房、医疗、通讯等方面的保障，保险则是针对公务员的特殊保险制度。

公务员个税最新计算方法？

一、公务员工资的个税是如何计算的

公务员“工资、薪金所得”个人所得税是我国个人所得税的重要组成部分，但是，目前有些单位盲目地将公务员的工资、薪金总额全部作为计算缴纳工资、薪金所得个人所得税的基数，致使本来工资水平就很低的公务员又因此多缴纳了一部分个人所得税，殊不知，我国对公务员“工资、薪金所得”个人所得税是有特殊优惠政策的。

二、新个税下年终奖个税怎么算

1、年终奖金应纳税额

年度奖金的个人所得税适用的税率：年终奖金总额/12后再对应适用税率

年终奖应纳税额=年终奖金总额×年终奖适用税率-速算扣除数

2、工资个税的计算公式

应纳税额=(工资薪金所得 -“五险一金”-扣除数)×适用税率-速算扣除数

3、个税免征额是3500，使用超额累进税率的计算方法

缴税=全月应纳税所得额*税率-速算扣除数

事业正科比公务员副科工资多多少？

拿事业编和公务员比工资，说多了都是泪。

坐标西部三线城市。

事业正科：每月扣除五险两金后和30%绩效后到手3500多，30%的绩效每季度返还一次，大约2300多，平均下来每个月700多，实际每月收入3500+700=4200元，年终绩效参照公务员核发，略低，大约20000左右，另外每个月有100多的物业补贴、300的餐补，以及每年1500元的工会***，不打卡，以超市购物券形式发放，除此之外没有其他收入，全年合计到手不到8万收入。基本上各单位都差不多。

公务员副科：每月应发工资扣除五险两金后实际到手4100多，含车补，每月物业补贴、餐补、通讯补贴等***性补贴在600元左右，工会***1200-2100不等，单位不同发放数额不一，年终考核绩效25000-30000之间，合计年入82000-87000之间。

实际收入事业正科不是比公务员副科多，而是少。这还是中西部地区的水平，如果东部地区可能差距更大，主要体现在年终绩效上，公务员比事业单位多个一两万是很正常的事，具体要看当地实际情况，有兴趣的可以在底部留言交流讨论。

这个因人而异，不能一概而论。

通过规范机关事业单位的工资收入后，除了工资构成不同和部分补贴不同外，其实现在事业单位和行政单位干部的收入都已经差不多了。具体到每个人的工资，由于各人的任职时间不同丶资历不同丶技术职称不同，是事业正科工资高，还是公务员副科工资高，在同一个地方而言，完全因人而异，不能一概而论。下面我以中部某山区县为例，举两个例子。

事例一:

小张和小李是大学同班同学，工作年限都是28年。小张现任县广电新闻中心主任，事业正科，拿中级职称8级岗位工资；小李现任县科技局副局长，公务员副科。

小张每个月工资总额6680元，扣除五险一金后，实际到手工资5300元。年终奖励工资40080元。

小李每个月工资总额6100元，扣涂五险一金后，实际到手工资4700元。年终奖励工资36600元。

由于小张拿的是中级职称8级岗位工资，工资级别相当于公务员正科，所以尽管小李每个月比小张多了350元的车补和几百元的岗位津贴，实际领取的工资还是要比小张少600多元。年终奖励工资事业单位和公务员单位标准一样，都是6个月本人的全额工资，由于小张的工资总额比小李高580元，所以年终奖励工资也要多3480元。

事例二:

小陈今年38岁，2019年11月提拔为县教师进修学校校长，事业正科，拿中级职称10级岗位工资；老周今年53岁，2010年担任县老干部局副局长至今，虽然是公务员副科，可享受的却是乡科级正职9级的工资。

小陈每个月工资总额6200元，扣除五险一金后实际到手工资4712元；年终奖励工资37200元。