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1. 吉林省考公务员有哪些岗位？
2. 报考公务员，应该怎么选择岗位填报？复习和考试需要注意什么？

吉林省考公务员有哪些岗位？

吉林省考公务员的岗位包括政务管理类、行政执法类、经济管理类、文化教育类、科技管理类、卫生医疗类、农林水利类等多个类别。具体包括行政人员、司法人员、文职人员、工程技术人员、专业技术人员、医疗卫生人员等多个职位。这些岗位涵盖了各个行业和领域，有着不同的工作内容和要求，无论是管理类还是技术类的岗位，都需要考生具备相应的专业知识和能力。考生可以根据自己的兴趣和专业背景选择适合自己的岗位进行报考，通过考试选拔达到公务员的标准。

报考公务员，应该怎么选择岗位填报？复习和考试需要注意什么？

报考公务员，最重要的就是考上，就是上岸。能考上是最大的***，至于考到什么岗位，考的单位好不好，岗位好不好，待遇高不高，发展前途大不大，对于报考人员来讲，在报考的时候就开始选择、挑三拣四，真的是不现实，也太早了点。原因有三：

1、想考公务员的人，即使自己做了大量功课，也请教了体制内的前辈，但对公务员岗位的了解，也仅限于皮毛而已。即使是体制内的工作人员，其对岗位的理解、选择也不一定对。与其人云亦云，把命运掌握在别人口中，还不如就自己最擅长的类似“报考志愿”一样，优先保证考上再说。

2、公务员考试作为“天下第一考”，其难度可想而知。热门岗位发展好待遇好，考的人也多，能考上的概率就小。挑三拣四的结果，就是可能自己考的分类，考另的岗位绰绰有余，考心仪的岗位失之交臂。

3、最为关键的是，公务员岗位其实都挺好的，能考到党政机关工作，本身就是一件非常***的事。虽然各单位之间有差距，但一是差距不大，二是和个人自身条件也有关系。即使是一步考在待遇好的单位，比如财政局等，反而是一种牵绊。单位好竞争就激烈，如果不能脱颖而出，反而不如在相对稍微差一些的单位，竞争反而更小，提升反而更快。而且对于体制内的公务员来讲，并不是在好单位，提升发展就快，在差单位，晋升就慢。这都是因人而异，因为决定晋升的因素太多了，单位好只是其中一个方面而已。

公务员流动性大，参加考试的时候，考上为第一要务，岗位不重要。在自己能力允许的范围之内，在最大概率保证能考得上的基础上，优先选择更主层级的公务员，能选省上不选市上，能选市上不选县上。同一层级的公务员岗位，相对来讲都差不多，名气大点的、知名度高点的一般就好，仅此而已。如果能和自己的专业有牵连，也是不错的选择对象。

至于如何复习，如何考试，就看个人本事了。多看书多做真题，有必要的情况下，报个提高班。能有专业人士指点，总比一个人埋头复习强，自己自学也有了方向和重点。考试就是尽自己最大的努力，看命运如何安排。面试时要求胆大心细，提前多做准备，自信是最优秀的品质。等等。

感谢你的邀请。我尝试着谈谈我的想法。

第一，报考公务员，应该怎么选择岗位添报。这个问题其实是很重要的，也是前提条件之一。如果再往深处的说的话，就是有太多的人不知道，公务员考试划七名报名、三分考试。也就是说，报考岗位的重要性，几乎就决定了整个考试的成败。

一个人在高中时候的学习怎么样？在大学期间的学习成绩和学习状态如何？其实，考生自己是比较清楚的。那么就应该从自身的实际出发，在愿望与能力之间寻求平衡，最终获得成效。所以，可以得出这样的一个结论和建议：你在报考公务员时，一定要结合自己高中、大学的学习成绩和学习状态来选择岗位。

第二，复习时注意什么。有裸考成功的，也在上了培训班也没有考上的，什么样的情况都有。我的建议是，不论笔试还是面试，最好是都参加一次培训班，但我认为，参加一次基本就行了，剩下的就是自己有针对性的学习。这个是核心。不要相信什么培训班的神奇和哪个教师的神奇，那都是熟能生巧的一种变化而已，如果自己基础不牢，知识不熟，都是难有进步和提高的。广告永远有欺骗性。

第三，考试注意什么。回答到这里，感觉问题就更大了，因为要注意的东西实在是太多了，我想总结起来，不外乎就是：保持好的心态、坚持正确的方法。细的我就不说了。

真诚地祝你好运！