事业人员转公务员后几年可以提拔?
事业人员调任公务员后,一般要按照公务员的管理规定,在当前工作岗位上至少工作三年时间才具有提拔任用的资格。期间年度考核必须是合格以上等次,且个人要无违法犯罪问题,认真承担和完成相应的工作任务才能具备提拔的硬性条件,否则都是无法提拔的。
其实,事业单位身份与公务员身份之间还是有一条沟的,事业单位人员转不了公务员的,除非逢机构改革该单位整体纳入公务员体系。
反过来,公务员则可以向事业单位兼容,但一般没人愿意做出这样的身份转换,除非💰途大大超过公务员。
另外,还有一种情况比较特殊一点,就是事业单位的领导是可以与公务员相兼容的,即被选拔进入公务员队伍并担任一定级别的领导职务,绝不是担任普通公务员。
这要看具体情况,如果转公务员后不再任公务员副科,只任科员,要提拔为副科,至少需要两年,而且要两年都评为优秀档次。如果转公务员后任公务员的副科,提公务员正科,至少需要五年。但转公务员后,无论是否任公务员副科,如果工作表现特别突出,被破格提拔,则不受时间限制。
在编国家公务员可以调离或者考省公务员吗?
每年通过公务员考试进入公职队伍的人都非常的多。有些人经过一段时间的工作,发现岗位工作跟自己当初预想的有一定的差距,由此造成心理落差;还有人是想落叶归根,回到老家谋得一官半职;亦或是不想局限于一个小地方,想跨出去看看外面的世界。
但是,公务员想调动,真的是太不容易了。想调动,可以,公务员转任手续要办好。这个手续想办下来可不简单。
首先,现单位领导要同意放人;
其次,想去的单位要有编制和空缺的岗位;
第三,就是办理转任手续了。需要各种单位盖章。牵扯到的部门不少,这个过程比较繁琐。
第四,以上三条都符合之后,基本上调任这事才能算定下来了。不过如果没有门路的话,基本上是不要想了。
那么,还有其他方法能调动吗?当然有,那就是参加公务员遴选考试。
公务员公开遴选主要是指地方公务员遴选(平级调动),遴选机关包括省直机关、市直机关、县直机关,遴选范围多局限于某一省、市、甚至县,遴选职位多为副职及非领导职位。
公开遴选的报考条件如下:
1、2年以上基层工作经历和2年以上公务员或参照公务员法管理机关(单位)工作人员工作经;
在编公务员可以调离,但是得有关系。并且,在编公务员不能报考公务员考试,只能参加遴选。
第一,公务员调动真的很难。公务员想调动,想换个单位工作,应该是每一名公务员都会遇到的问题吧,尤其是年轻公务员。公务员调动,不论是往省市以上机关调动还是县以下机关或乡镇间调动,都是比较费劲的,说专业点叫个别选调,但是凭什么个别选调你?我想大家心里都清楚。除了工作能力突出等原因外,能个别调动的,百分之九十以上都得靠关系吧。也就是说,不论你往哪里调动,首先你要想想有哪些关系可以利用,否则还是老老实实在单位待着吧。
第二,在职公务员不能参加公务员录用考试。在2015年的时候,国家公务员考试公告明确规定,在职公务员不能报考。于是从2016年开始,各省市公务员考试也开始限制在职公务员报考。这样就形成了在职公务员不得报考公务员考试的情况。尤其那些基层公务员,当初满怀希望继续奋战,却被一纸规定打破梦想。
第三,当前的公务员遴选就是画饼充饥,根本不能解决实际问题。官方解释是,虽然在职公务员被限制报考国考省考了,但是遴选渠道逐步畅通,可以继续参加遴选考试。然而,当前的遴选考试对解决基层公务员出路方面,所起的作用真的很有限。有文件规定,将来上级机关的公务员,80%以上要从基层遴选。但实际情况呢?2019年国家公务员考试招录了14537人,而2019年中央机关公务员遴选才遴选了369人。你想想这是什么比例?国考称之为千军万马过独木桥,遴选呢?
总之,公务员可以调动,但不是谁想调动就能调动的。并且,在职公务员不能报考公务员考试,想要调离,只能通过公务员遴选。
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