乡县级公务员待遇,县乡公务员待遇的怎么样

1. 邢台公务员市直、县直和乡镇的工资分别是多少？工资高不高？
2. 小县城，正科级领导的工资收入有多少？

邢台公务员市直、县直和乡镇的工资分别是多少？工资高不高？

总体来看，邢台市直公务员工资最高，乡镇次之，县直最低。邢台市直和原来的一城五星的县直公务员工资差不多，其他县的县直单位比邢台市直低，由于乡镇有乡镇补贴，乡镇平均比县直高20%。

但放眼全省，邢台的工资并不高，总体工资水平在河北省也处于末位，一般公务员工资在3000元左右，工资确实不高，在县城两个月不吃不喝仅能买一平米房子。

与其他行业相比，公务员工资也不高，并且辛苦指数很大，金融系统、医院、电力、保险、通信等行业，工资均比公务员高，甚至好几倍，但公务员并不是以前的没事干，现在都是五加二、白加黑，真正能过一次完整周末和节***日几乎不可能，现在确实辛苦，工资水平却不高。

还有企业，平均每天在200元+，也比公务员高......

小县城，正科级领导的工资收入有多少？

这里指的小县城，通常来说是指我们国家三线以下的城市，比如说，江苏省的沛县，河南省的兰考县，安徽省的金寨县，浙江省的象山县等。

由于县一级的***机构属于正处级别，作为一名县里面的正科级领导干部，属于县管干部，责任重大，位高权重。比如说，县委、县***下属的各个部委办局、乡镇街道的主任、局长、乡镇长、街道主任的级别同属正科级别。

要说县管干部正科级干部的工资收入是多少，这还得具体情况具体分析，得看你这个县的经济发展水平，生活成本，城市消费水平，***财政收入等情况。如果是在我们国家的东部沿海地区或者是长三角地区的县，由于这些地区的经济发展水平比较高，生活成本和消费水平也普遍比较高，这些县里面的正科级领导干部的工资收入水平也会比较高，甚至还要高于一二线大城市里面正科级领导干部的工资收入水平。但是，如果是在内地的一些县城，比如说，安徽省的阜阳县，江苏省的阜宁县，河南省的杞县，山东省的临沂县等，或者是西部和东北地区的县里面，这些地区由于生活成本和消费水平远远低于三线以上的城市，故这些地区正科级领导干部的工资收入不会很高，一般情况下，全年的总收入在8～12万元之间。

我们这里是直辖市，县就是区，党委，人大，***，政协的一把手都是正厅级。局长和镇里书记镇长都是实职正处，有的还是二巡。所以我们这里的正科，就是普通科长，也有四调的。***的正科级的科长一个月到手七千多，公积金六千多，政法口的正科级科长一个月到手九千，公积金八千，政法口工龄长的老科长一个月到手九千多，公积金应该有九千。（还没调四调的老科长）

本人，注意不是亲戚朋友身边人，是本人，不是道听途说。华东某县城2017正科，目前实职二级，到手工资5500出头，车补650，外加13个月工资6000左右和年底考核5000左右。无其他收入，也不想三想四，心里踏实[捂脸]

工资待遇，主要与地方经济发展水平直接挂钩。我们中部省份县城，属于16线小城市，经济发展水平一般，在我们市8个县区中处于中游水平。我们县直机关的正科级局长，49岁，工龄27年，正科第7年。

①每月打卡工资为6050元，其中包含房补850元，车补600元，正科级职务津贴600元。

②双边公积金为2810元，单边为1405元。

③年终考核绩效奖35000元。局长年终奖这一块的系数相对较大，比二级主任科员、副局长高5000元左右。

全部加起来，县城正科级全年可支配收入大概为141320元，不到15万元。这个收入，与我们市直科长年收入14.2万元基本持平。与我们市辖区的局长年收入17万元相比，相差约3万元，毕竟市辖区经济发展比我们县城好很多，地方经济GDP高出我们县城60个亿。