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单位要公务员在家备战，工资怎么发放？
公务员一个月能拿多少工资？为什么都想考公务员？

单位要公务员在家备战，工资怎么发放？

敢问为何有此一问？莫非是阁下羡慕忌妒恨？

如果是这样，直接报考公务员去吧。

公务员，工资照发不误，不过他们也辛苦的，特别是战疫期间，某些单位是真的很难休息一天。比如乡镇、街道的公务员，有些是十多天连续工作，确实很累。当然，很多单位是和你说的那样，在家待命，因为他们并不需要每天出动。

（图片来源网络，侵删）

总体来说，现在公务员的工资收入是对得起他们的付出的，这种付出，不仅仅包括工作本身，还包括他为了考取这个岗位而花费在教育上的投入。

若有不同意见，欢迎讨论。

疫情期间，所有与抗防疫有关的单位，比如应急管理、医疗卫生、公安、乡镇街道、社区管理人员等，都被要求提前上班，许多人还被派遣到一线。即使与疫情防控没有关联的单位，部分人员也被抽调，要求下沉到社区、村组一线，防疫抗疫。疫情最严重的时候，为了最大程度减少不必要的人员接触，减轻感染风险，一些与疫情防控没有太大关联的单位，被要求执行“弹性上班”制度，只留部分人员值班，其他人员在家隔离待命，保证单位在有工作任务时能及时上班即可。

（图片来源网络，侵删）

即使是在家隔离，公务员、事业人员的工资，也是不会受到影响的，和正常上班时一样发放，该调资的也正常调资，不会受到影响。只不过，原来由编办、人社、财政三个部门联审的工资发放程序变了，只需要通过专门的工资系统直接提交财政部门，由财政部门直接拨付，不需要提交纸质版去三个部门审核，而是疫情过后补上相应的程序即可。

原来，被抽调或者下沉到防疫一线的机关事业人员，包括村组、小区、社区雇佣人员，都被告知会有临时性补助，后来由于受安康、咸阳等地违规发放补助的影响，这些人能不能领到补助，会有多少，是不是一类二档每天200元钱，都变得渺无音讯，没有人再提补助的事了。就连各医院疫情期间坚持上班的医务人员，也只是传染科等极少数人员明确有补助，其他人员也被排除在外。这些人员虽然没有直接接触感染人群，但在一线检测，在一线防护，都是冒着极大的未知风险，不给补助，实在是说不过去。

我是沐沐爱写作，我结合自己的实际与回答。我不知道你所谓的在家备战是一种什么情况，我来分析说明回答。如果你所谓的在家备战是单位的安排，那么我们就应该严格执行。如果你所谓的在家备战是在家办公的话，你就应该按照单位的要求落实下去。至于工资怎么发放？如果是公务单位的话，应该不会存在这样的问题，工资基本上都是按月足额发放，当然，现在的疫情防控很严峻，国家经济受到了重创，想必你所在的单位和当地社会的经济总量也会下降，随着疫情发展，财政资金显得捉襟见肘。能不能，按月足额发放，真的就要看你当地的一季度经济收入情况。我们目前的情况是大部分企业还没有复工复产，或者已经复工复产的企业，由于税收，房租和工人工资的影响，很多企业都已经开始拖欠工资了。个别县区的财政已经不能保证本地工资总额发放。某些地方财政部门也只能保证公务员工资按月发放到位，不拖欠，其他的津补贴和差旅，或者其他的可预支的账务都已经暂停了。这就是目前的工作现状。你所说的你们本地的情况是什么？只能由你们本地的经济收入情况来决定，因地不同，因时不同，不能一概而论。