哪个城市公务员待遇好,哪个城市公务员待遇好一点

1. 都说上海南京等南方各地公务员的工资高，到底有多高？
2. 考广东省的哪个地方的公务员性价比最高？为什么？
3. 公务员待遇怎么样啊？

都说上海南京等南方各地公务员的工资高，到底有多高？

首先，真诚地感谢您的信任和邀请，让我来与你共同思考和探讨这个问题。下面，根据我的经历和知道的一点点情况，我尝试着回答一下你的这个问题，说的不一定对，仅供你个人参考吧！

第一，上海、南京等南方地区的公务员工资的总收入水平确实是高于内地和偏远地区公务员的收入水平的。这是不用怀疑的。

第二，您说的到底有多高？这个还真的不能够一下子就回答上来，因为，这个需要准确的数据来说明的，而且，还是相同的参加工作年限、相同的级别、相同的岗位，才有可比性的。

第三，还有一个就是，内地的公务员收入水平也是有差距的啊！所以说，真的难说。

第四，如果非得说个数字的话，我个人感觉，在基本条件相同的条件下，上海南京等地的公务员总收入水平，可以是内地或相对落后地区的一倍。

以上，就是我的回答。再强调一下吧，由于其它相关信息和因素知道得不多，只能够回答到此了。

最后，真心地祝你走好运！一切顺利！

传公务员工资都是些什么人？其实公务员工资并不高。只是相对稳定些。科员3000至4000一个月。科级5000左右。处级7000至8000。厅级一万左右。这些乱传的其实根本不了解实情。应客观实事求是的说实话。当然，有的地区是比这个数高一些。那是发达地区。

1.转正第一年14万左右，警察高一些16万左右。

2.比上海公务员工资高的只有几个城市，杭州、深圳、苏州、广州，如果按照全省算平均数，上海是高的，毕竟大省就个别城市工资高。

3.说上海公务员工资不高的主要原因是：房价高。

考广东省的哪个地方的公务员性价比最高？为什么？

我个人觉得，考取广东省这两个地方的公务员性价比最高。

具体原因分析如下：

公务员的工资收入，一般是与当地财政的经济收入和居民的消费水平相关，一般是相当于或高于当地居民人均可支配收入的平均水平。珠三角，深圳等地区的公务员工资收入比较高，但当地的消费水平也高，房价也高。综合分析，各地方的公务员的工资收入综合性价比是差不多的。

如果你是广东本地人，考取自己家乡的公务员，有很多优势。

一是可以兼顾家庭，照顾父母和小孩，减少许多家庭开支；

二是能整合一些***优势，比如在开展群众工作中，没有语言障碍，沟通畅快，工作顺利。

三是在工作上遇到一些困难，可以快速地和家人商量研究解决。

四是当地公务员最高工资收入的是地级市直公务员或开发区的公务员。

因此广东本地人，考此这些地方的公务员性价比最高。

如果你是外地人，选择考取广州（省委、省***所在地）地方的公务员，工资收入高，政治前途比较好，升迁的机会比较多。

您好！广州华图乐意为您解答：

广东的话分珠三角和非珠三角地区，珠三角地区竞争要大一些，非珠三角地区竞争会小很多。以2018年的省考为例，根据华图的数据，地区竞争比最高的前三分别是佛山东莞珠海（由于广州和深圳会提前招考，所以省考招的岗位比较少），这几个珠三角城市一般来说没有三百斩的实力是很难上岸的。

性价比第一档：珠海

珠海公务员待遇直追深圳，与广州不相上下甚至高于广州部分地区，绝对是广东前三甲的位置。

深圳的房价均价在5-6w，而广州差不多也要3-4w，对比珠海，均价仅为2-3w，性价比高低显而易见。

珠海作为经济特区，主打旅游业产业发展。宽阔的马路，优越的环境，良好的基础设施建设，城市阳台，情侣路，充满活力的横琴自贸区等等，让珠海成为广东地区公务员的不二之选。

性价比第二档：东莞、佛山、惠州、中山

2019年广东各市GDP排名

佛山、东莞作为广东GDP体量仅次于广深的存在，财政实力雄厚，而东莞又是新一线城市，前景广阔，当地的公务员待遇肯定不会差到哪里去。

公务员待遇怎么样啊？

想发财就不要去做公务员啊，公务员的待遇确实不高，你看看下面这张图表，国家级正职的职务工资才是7835元，当然这些都是基本工资，不包含各种乱七八糟的福利和补贴。整体来说，公务员的待遇是不高的，但也没有大家想象中的那么惨。

再来看一张图表，这是贵州部分行政事业单位的收入情况，含各项补贴，不含医保与住房公积金。新入职人员基本上徘徊在三四千左右，收入上肯定不高，但也算不上惨，因为公务员的住房公积金是比较高的，这一块能够抵消掉不少房贷。

工作三年左右的人能够拿到六七千的薪水，十年以上的也只有7000-15000。整体上来说，公务员的工作要稳定很多，只要进了公务员这个群体，那肯定不会混的太差，因为基本的生活保障是有的。但你想要发财那是肯定不可能的，想要发财就要去社会上闯荡了。

我自己在社会上打拼了十几年，薪水虽然不高但也不低，比公务员的待遇要高出很多，但随着自己年龄的增长，越来越羡慕那些体制内的人，在职场上打拼，过了35岁之后竞争力就不强了。

除非你的能力很强，否则大部分人都开始走下坡路，工作压力巨大，上有老小有小。而体制内人员35岁才刚刚开始，工作压力没那么大，各种生活保障比较齐全。所以说，很多事情不要仅仅看待遇，问问自己到底想过什么样的生活。

公务员的***还是不少的，主要有[_a***_]几类：

从2014年国家层面开始推行公车改革，到2017年全国各地***基本都完成了这项工作。

可以说，车改对于一大部分的普通公务员来说算是一项***。

他们本来就享受不到公车的待遇，改革后每个月都能够领到车补。目前国家的公务交通补贴标准按司局级每人每月1300元、处级800元、科级及以下500元执行，各地的标准会有一定差别！

比如，春节、中秋等节日可以发放慰问品，根据各省情况的不同，发放金额也不同，广东省是一年2500元。同时，在住院、婚丧嫁娶的时候，也会进行慰问并发放一定慰问金。

虽然按照国家的规定，这应该是一项普惠性政策，但在实际工作中，公务员是肯定可以全额享受的，而很多的私企是没有工会这个组织的，所以自然享受不到那么完整的***待遇。

这个政策并不是所有公务员都有的，但是能享受到这个政策的，大多数都是公务员。

自从国家取消集资建房的政策后，一些地方都开始实行住房货币化分配发放职工住房补贴。