青白江公务员待遇,青白江公务员待遇怎么样

1. 在四川成都市，普通公务员月收入能过7000吗？

在四川成都市，普通公务员月收入能过7000吗？

回答这个问题我应该很有代表性，毕竟我就是其中的一员。言归正传，成都市的公务员每月收入达不到7000元，但是因为有目标奖，全年平均下来是可以上万的。

1、日常工资。这个指的是每月的收入，以我为例，我是二级主任科员，工龄加军校军龄16年，每月应发工资大概6500元，扣完五险一金也就四千元。

2、车补以及未休***补贴。目前我每月可以领车补650元，偶尔出差有点钱，可以忽略不计。再一个就是未休***补贴，现在基本全年能拿5000元。

3、目标奖。市直部门我这个级别目标奖大概也就7万左右。现在根据上级指示，马上要进行工资结构改革，以后据说发到每月的钱多点，年底奖金就变少了。

以后严格按照标准缴纳“五险一金”，也就是一年到手的钱可能就会减少，据说要少个2-3万吧。

4、公积金。现在成都公积金出台了政策，公积金可以按月提取还房贷，如此就相当于每月有这部分收入了。我每月房贷6000多，然后公积金双边3300，然后可以把这部分钱领取出来抵扣房贷，确实为我减轻了很大负担。

总收入:以上4项总和就是我的全年工资收入，加起来大概17左右，我也没细算过，总体应该差不多。因为我是农村出来的，家里没有什么经济基础，父母也没什么保障，在成都给我看孩子，家庭开销比较大，基本上一年到头也没有任何结余。

1、门诊补贴。一个季度600元，这个必须要有门诊病历和相应***，据实报销，有点麻烦，我基本上都没有报销过，因此感觉也没有什么实际意义。

2、工会福利。这个总工会有要求，全年不能超过2100元，现在都是单位直接打到成都职工***上，一般能够支持在很多大型超市购物，比如欧尚、永辉、红旗等超市购物。偶尔去超市的时候用一下，也算一点生活小确幸吧。

再一个就是生日蛋糕券，大概给个200元的好利来蛋糕券，过生日都不够买个蛋糕的。

各区市县有差异，基夲工资和***各区差不多，差在年终奖上，最低年终奖在五至十几万之间，龙泉驿区普通公务员基本工资三千多，加上补贴四千多，年终奖8万多，正科级年终奖12万。

月入7000还是有的，近几年稍微好转。评高级前，中一职称，扣完五险一金，到手3700左右，成都市5+2区，教育和卫生系统绩效一样，3万左右，17年评高级职称后，工资是7级，今年又晋级到6级，现在一个月到手4900,教师年终绩效区上统一涨到3w5，加上平时的课时津贴，班主任津贴，应该平均有九千的样子。

我老公也是事业编制，宣传系统，副局级，工资现在扣完五险一金大约到手4000，绩效比我们教师高，一年有12W, 工作27年了，但是他们平时的收入真不够用，每年眼巴巴地望着发绩效，绩效并不是一次性发放，一年分两次或者三次发放，结果发一次绩效就填补平时超出的开支，一年到头，他那头根本存不了钱，还时常捉襟见肘。

工资收入赶不上物价上涨，双方老人，孩子读大学，人情来往，勉强可以支撑，看场电影，偶尔下个小馆子，吃火锅，普通的烟火日子，也挺知足了。

成都的公务员应该可以，从待遇角度来看， 成都某些区》成都整体水平》四川水平。从了解到的信息来看，成都主城区公务员待遇普遍较高。

一般工资收入基本在3000-6000不等，这一块看级别；除此之外，最多的还是年终奖，任务目标完成好的单位可以发到10万+，之前从一朋友那了解到，年终他们单位科室只要不是非编，平均每个人都拿了12W，让人眼红。

可能效益一般的就在几万不等吧，此外，公积金一般都交得比较高，算下来每年还是小几万，再加上吃饭基本不花钱，还有各类补助，基本上一年好的单位整体收入在10-25不等。

当然，有这些收入水平的基本集中在5+2区域以及部分二圈层区域，三圈层区县待遇都相对较差，综合下来可能不到7000的收入。

当然，宇宙的尽头是编制，如果求安稳可以选择，但现在公务员强度也挺大的，经常开会加班，不一定会很轻松。